管理学原理中级自考试题及答案.docVIP

管理学原理中级自考试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.管理的四大基本职能不包括以下哪一项？

A.计划

B.组织

C.领导

D.创新

答案：D

2.在管理理论中，科学管理理论的代表人物是？

A.马克斯·韦伯

B.亨利·法约尔

C.弗雷德里克·泰勒

D.彼得·德鲁克

答案：C

3.组织结构中，权力集中在少数人手中的结构被称为？

A.扁平结构

B.职能结构

C.直线结构

D.职权结构

答案：C

4.管理者通过设定目标、制定计划和监控进展来指导组织行为，这体现了管理的？

A.人际角色

B.信息角色

C.决策角色

D.资源角色

答案：B

5.在激励理论中，马斯洛的需求层次理论中最高层次的需求是？

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

答案：D

6.管理者通过沟通、协调和解决冲突来促进团队合作，这属于管理的？

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

答案：C

7.在决策过程中，管理者收集和分析信息以选择最佳方案，这体现了管理的？

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

答案：A

8.管理者通过授权和指导下属来提高团队绩效，这属于管理的？

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

答案：C

9.在管理理论中，行为科学理论的代表人物是？

A.马克斯·韦伯

B.亨利·法约尔

C.弗雷德里克·泰勒

D.亚伯拉罕·马斯洛

答案：D

10.管理者通过设定标准、测量绩效和采取纠正措施来确保组织目标达成，这体现了管理的？

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

答案：D

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.管理的职能包括？

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

E.创新

答案：A,B,C,D

2.管理理论的主要流派包括？

A.科学管理理论

B.行为科学理论

C.系统理论

D.权变理论

E.管理科学理论

答案：A,B,C,D,E

3.组织结构的基本类型包括？

A.直线结构

B.职能结构

C.事业部结构

D.矩阵结构

E.扁平结构

答案：A,B,C,D,E

4.激励理论的主要代表包括？

A.马斯洛的需求层次理论

B.赫茨伯格的双因素理论

C.马克思的期望理论

D.斯金纳的强化理论

E.耶基斯的多因次理论

答案：A,B,C,D,E

5.管理者的角色包括？

A.人际角色

B.信息角色

C.决策角色

D.资源角色

E.战略角色

答案：A,B,C

6.管理的技能包括？

A.技术技能

B.人际技能

C.决策技能

D.创新技能

E.领导技能

答案：A,B,C,D,E

7.管理的决策过程包括？

A.确定目标

B.收集信息

C.评估方案

D.选择方案

E.实施方案

答案：A,B,C,D,E

8.管理的沟通方式包括？

A.口头沟通

B.书面沟通

C.非语言沟通

D.电子沟通

E.横向沟通

答案：A,B,C,D,E

9.管理的领导方式包括？

A.民主领导

B.专制领导

C.情感领导

D.参与领导

E.指导领导

答案：A,B,C,D,E

10.管理的冲突解决方式包括？

A.合作

B.竞争

C.分歧

D.回避

E.让步

答案：A,B,C,D,E

三、判断题（每题2分，共10题）

1.管理的本质是通过计划、组织、领导和控制来协调资源，以实现组织目标。

答案：正确

2.管理的四大基本职能是相互独立，互不影响的。

答案：错误

3.组织结构中的扁平结构意味着权力分散，层级较少。

答案：正确

4.管理者通过设定目标、制定计划和监控进展来指导组织行为，这体现了管理的计划职能。

答案：正确

5.在激励理论中，马斯洛的需求层次理论中最高层次的需求是自我实现需求。

答案：正确

6.管理者通过沟通、协调和解决冲突来促进团队合作，这属于管理的领导职能。

答案：正确

7.在决策过程中，管理者收集和分析信息以选择最佳方案，这体现了管理的计划职能。

答案：正确

8.管理者通过授权和指导下属来提高团队绩效，这属于管理的领导职能。

答案：正确

9.在管理理论中，行为科学理论的代表人物是亚伯拉罕·马斯洛。

答案：正确

10.管理者通过设定标准、测量绩效和采取纠正措施来确保组织目标达成，这体现了管理的控制职能。

答案：正确

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述管理的四大基本职能及其相互关系。

答案：管理的四大基本职能包括计划、组织、领导和控制。计划是指设定目标、制定策略和计划行动；组织是指分