2025年必威体育精装版餐饮服务兼职合同协议.docxVIP

2025年必威体育精装版餐饮服务兼职合同协议.docx

  1. 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年必威体育精装版餐饮服务兼职合同协议

甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律、法规的规定,本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则,经友好协商,就甲乙双方建立餐饮服务关系事宜,达成如下协议,以资共同遵守。

第一条合同标的

甲乙双方同意,乙方同意根据本协议约定,在甲方提供的餐饮服务场所,为甲方提供餐饮相关的服务工作,具体服务内容包括:[请根据实际情况详细填写,例如:负责餐厅前厅的顾客接待、点餐引导、餐巾铺设、简单菜品传递、顾客咨询解答、餐后收拾桌面及送客等]。

第二条工作地点与时间

2.1工作地点:甲方位于[请填写详细地址]的餐饮服务场所,具体工作区域为[请填写具体区域,例如:前厅某区域/后厨某岗位]。

2.2工作时间:乙方的工作时间按照甲方制定的排班表执行,一般工作日为[请填写],每周工作[请填写]天,每日工作时长为[请填写]小时。甲方应于每周[请填写时间]前向乙方公布下周排班表。乙方应按照排班表准时到岗工作,如有特殊情况需调班或请假,应至少提前[请填写]天向甲方提出申请,并经甲方批准。

第三条工作报酬与支付方式

3.1薪酬结构:乙方的薪酬采用[请选择并填写:按小时计酬/按天计酬/按任务计酬/底薪+提成]方式。

3.2薪酬标准:[根据所选方式详细填写]。

3.2.1若按小时计酬,标准为人民币[请填写]元/小时。

3.2.2若按天计酬,标准为人民币[请填写]元/天。

3.2.3若按任务计酬,标准为完成[请描述具体任务]支付人民币[请填写]元/次/个。

3.2.4若为底薪+提成,底薪为人民币[请填写]元/月,提成按[请描述计算方式,例如:月销售额的X%]计算。

3.3支付周期:甲方应于每月[请填写日期]前,向乙方支付上一个月的劳动报酬。

3.4支付方式:甲方通过[请填写:银行转账/现金]方式支付乙方劳动报酬。如为银行转账,甲方应将款项转入乙方指定的以下银行账户:

开户行:[请填写]

户名:[请填写]

账号:[请填写]

3.5支付条件:[如有,请详细填写,例如:乙方当月考核指标达标后支付]。

第四条合同期限

4.1本协议有效期为[请填写]年/月,自[请填写起始年月日]起至[请填写终止年月日]止。

4.2如协议期满前双方均未提出书面解除要求,本协议自动续期[请填写]年/月,续期次数不限/续期次数为[请填写]次。

第五条双方权利与义务

5.1甲方的权利与义务:

5.1.1有权根据经营需要安排乙方的工作岗位和工作时间,并对乙方的工作进行指导和监督。

5.1.2有权依据甲方制定的规章制度对乙方进行管理。

5.1.3应按照本协议约定及时足额支付乙方劳动报酬。

5.1.4应为乙方提供符合国家相关法律法规要求的工作环境和必要的劳动防护用品(如适用)。

5.1.5应对乙方进行必要的岗位操作规程和安全卫生知识的培训。

5.1.6应依法为乙方缴纳[根据实际情况填写,如:相关社会保险/意外伤害保险等,如不缴纳需明确说明]。

5.2乙方的权利与义务:

5.2.1有权按照本协议约定获得劳动报酬。

5.2.2有权享受国家规定的休息休假权利。

5.2.3应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。

5.2.4应遵守甲方的各项规章制度,包括但不限于:员工手册、服务规范、卫生管理规定、安全操作规程等。

5.2.5应爱护甲方的财产,不得擅自使用或损坏。

5.2.6应保守甲方的商业秘密,在职期间及离职后均不得泄露。

5.2.7应遵守国家法律法规,不得在甲方场所从事与工作无关的活动。

第六条规章制度与行为规范

乙方承诺已阅读并理解甲方的《员工手册》及其他相关规章制度,并在工作中严格遵守。甲方有权根据经营需要修订规章制度,修订后应及时书面通知乙方,乙方应遵照执行。

第七条必威体育官网网址义务

乙方同意在履行本协议期间及本协议终止后[请填写年限,通常为1-3年]内,对在甲方工作中接触到的所有商业秘密(包括但不限于:客户信息、财务数据、菜单配方、经营策略、营销方案等)承担必威体育官网网址义务,不得以任何形式泄露给任何第三方,亦不得用于甲方以外的任何目的。此必威体育官网网址义务不因本协议的终止而解除。

第八条劳动保护与安全

甲方应确保工作场所符合安全生产和卫生标准,并为乙方提供必要的劳动防护条件和用品。乙方应接受安全卫生培训,遵守操作规程,注意自身安全,并对因自身原因造成的安全事故负责。

第九条合同变更、解除与终止

9.1经甲乙双方协商一致,可以书面形式变更或解除本协议。

9.2甲方有权解除本协议的情形:

9.2.1乙方在试用期内被证明不符合录用条件的。

文档评论(0)

中小学教育 + 关注
实名认证
服务提供商

专注数十年中小学教育课件、试卷、练习、学案、教案等制作

1亿VIP精品文档

相关文档