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知识资源配置效率对组织绩效的影响机制与提升策略研究
一、引言
1.1研究背景与意义
在当今全球化和信息化飞速发展的知识经济时代,知识资源已成为推动组织发展和获取竞争优势的关键要素,其重要性日益凸显。与传统资源不同,知识资源具有丰富性、共享性、传递增量性、投入产出不确定性以及低重置成本和无损耗性等独特属性。例如,企业通过知识创新推出的新产品或新服务,像苹果公司的iPhone系列产品,凭借其创新的技术和设计知识,不仅满足了消费者对高品质智能设备的需求,还开辟了新的市场领域,改变了整个手机行业的竞争格局,为企业带来了巨大的经济效益和市场影响力。
从理论层面来看,尽管学界对知识资源配置效率及其
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