应急预案审批.docxVIP

第1篇

一、应急预案编制依据

1.国家相关法律法规

-《中华人民共和国安全生产法》

-《中华人民共和国突发事件应对法》

-《中华人民共和国消防法》

-《中华人民共和国防汛法》

-《中华人民共和国环境保护法》

2.行业标准及规范

-GB/T29639-2013《企业安全生产标准化基本规范》

-GB50016-2014《建筑设计防火规范》

-GB50052-2019《供配电系统设计规范》

-GB50057-2010《建筑物防雷设计规范》

3.企业实际情况

-企业组织结构

-企业生产流程

-企业设备设施

-企业人员配置

-企业周边环境

二、应急预案编制原则

1.预防为主，防治结合

2.统一领导，分级负责

3.以人为本，安全第一

4.科学合理，快速反应

5.依法依规，规范有序

三、应急预案适用范围

本预案适用于以下突发事件：

1.重大火灾事故

2.重大环境污染事故

3.重大设备故障

4.重大自然灾害

5.其他可能造成重大人员伤亡和财产损失的事件

四、应急组织体系

1.应急指挥部

-指挥长：企业主要负责人

-副指挥长：分管安全生产的副总经理

-成员：各部门负责人、专业技术人员

2.应急工作组

-应急救援组

-抢险救援组

-医疗救护组

-通讯保障组

-交通保障组

-保卫维稳组

-信息报道组

五、应急响应程序

1.信息报告

-发现突发事件后，立即向应急指挥部报告。

-应急指挥部接到报告后，立即启动应急预案。

2.应急响应

-应急指挥部根据突发事件性质和危害程度，决定启动相应级别的应急响应。

-各应急工作组按照职责分工，迅速开展应急处置工作。

3.应急处置

-抢险救援组：迅速开展抢险救援工作，控制事态发展。

-医疗救护组：对受伤人员进行救治，确保人员安全。

-通讯保障组：确保应急通讯畅通。

-交通保障组：保障应急救援车辆和人员通行。

-保卫维稳组：维护现场秩序，防止事态扩大。

-信息报道组：及时向外界发布信息，回应社会关切。

4.应急结束

-事态得到有效控制，危害得到消除后，应急指挥部宣布应急结束。

六、应急保障措施

1.物资保障

-配备必要的应急救援物资，如消防器材、医疗救护设备、防护用品等。

2.人员保障

-培训应急队伍，提高应急处置能力。

3.技术保障

-建立应急技术支持体系，为应急处置提供技术支持。

4.资金保障

-确保应急资金及时到位，保障应急处置工作顺利进行。

七、应急演练

1.演练目的

-提高应急队伍的应急处置能力。

-检验应急预案的可行性和有效性。

-提高全员安全意识。

2.演练内容

-重大火灾事故应急演练

-重大环境污染事故应急演练

-重大设备故障应急演练

-重大自然灾害应急演练

3.演练组织

-由应急指挥部负责组织，各部门配合实施。

4.演练评估

-演练结束后，对演练情况进行评估，总结经验教训，完善应急预案。

八、应急预案管理

1.预案修订

-根据实际情况和演练评估结果，及时修订应急预案。

2.预案培训

-定期对员工进行应急预案培训，提高全员应急处置能力。

3.预案宣传

-加强应急预案的宣传工作，提高全员安全意识。

九、附件

1.应急预案编制组成员名单

2.应急组织体系图

3.应急响应流程图

4.应急物资清单

5.应急演练方案

十、结语

本预案的编制旨在提高企业应对突发事件的能力，保障员工生命财产安全，维护企业稳定发展。请各部门认真贯彻执行，确保应急预案的有效实施。

（注：以上内容为应急预案审批附件示例，具体内容需根据企业实际情况进行调整。）

第2篇

一、应急预案编制依据

1.国家法律法规

-《中华人民共和国安全生产法》

-《中华人民共和国突发事件应对法》

-《中华人民共和国消防法》

-《中华人民共和国道路交通安全法》

2.行业标准规范

-GB/T29639-2013《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》

-GB29639-2013《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》

-GB50016-2014《建筑设计防火规范》

-GB50057-2010《建筑物防雷设计规范》

3.企业内部管理制度

-企业安全生产管理制度

-企业应急预案管理制度