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2025护士工作总结存在不足(3篇)

护士工作总结存在不足之一

背景

2025年，医疗行业持续面临着诸多挑战与变革，人口老龄化加剧使得患者数量不断增加，疾病种类也更为复杂多样。同时，随着社会对医疗服务质量要求的日益提高，护士作为医疗团队的重要组成部分，承担着更为繁重且关键的职责。在这样的大环境下，我所在的科室积极响应医院的各项工作要求，努力提升护理服务水平，但在实际工作中仍暴露出一些不足之处。

工作回顾

这一年，我在科室主要负责患者的基础护理、病情观察、治疗执行以及健康宣教等工作。在日常护理中，我严格遵守护理操作规程，确保各项治疗措施准确无误地执行。例如，在为患者进行静脉输液时，我会仔细核对药品信息和患者身份，避免出现差错。在健康宣教方面，我会根据患者的病情和文化程度，采用通俗易懂的方式向他们讲解疾病的相关知识和注意事项，提高患者的自我保健意识。

在团队协作方面，我积极与医生、其他护士以及医技人员沟通配合，共同为患者制定合理的治疗方案。遇到疑难病例时，我们会组织多学科会诊，确保患者得到全面、有效的治疗。

成绩亮点

护理质量提升：通过加强护理质量管理，严格执行护理操作规范，我所负责患者的护理差错发生率较去年有所降低。同时，患者对护理服务的满意度也得到了显著提高，多次收到患者的表扬信和锦旗。

应急处理能力增强：参加了医院组织的多次应急演练，如火灾逃生、突发公共卫生事件应急处理等，我的应急反应能力和团队协作能力得到了有效锻炼。在一次病房突发火灾事件中，我能够迅速组织患者疏散，并配合消防人员进行灭火救援，保障了患者的生命安全。

科研与创新：积极参与科室的护理科研项目，与同事共同撰写了一篇关于“优质护理服务对患者康复效果影响”的论文，并在省级护理学术会议上进行了交流发言，得到了专家的认可和好评。

问题分析

专业知识与技能不足：随着医学技术的不断发展，新的治疗方法和护理技术层出不穷。然而，我在一些新兴领域的专业知识和技能掌握不够扎实，如肿瘤靶向治疗的护理、康复护理技术等。这导致在面对相关患者时，不能提供更加全面、专业的护理服务。

沟通能力有待提高：在与患者及其家属沟通时，有时不能很好地理解他们的需求和心理状态，导致沟通效果不佳。例如，在向患者解释治疗方案时，由于语言表达不够清晰，患者可能会产生误解，影响治疗的依从性。另外，在与医生和其他医护人员沟通协作时，也存在信息传递不及时、不准确的问题，影响了工作效率。

时间管理能力欠缺：在工作中，有时会出现任务安排不合理的情况，导致一些重要的护理工作不能按时完成。例如，在繁忙的工作日，由于没有合理规划时间，可能会先处理一些相对不重要的事务，而忽略了对病情较重患者的密切观察和护理。同时，在应对突发情况时，也不能迅速调整工作节奏，导致工作秩序混乱。

职业倦怠问题：长期的护理工作压力较大，加上工作环境相对单调，容易产生职业倦怠情绪。这表现为工作积极性不高、责任心下降等，对护理服务质量产生了一定的影响。例如，在执行一些重复性的护理操作时，可能会出现敷衍了事的情况，增加了护理差错的发生风险。

改进措施

加强专业学习：制定详细的学习计划，利用业余时间参加各种专业培训课程和学术讲座，不断更新自己的知识结构。同时，积极向科室的资深护士和医生请教，学习他们的临床经验和护理技巧。此外，争取参加医院组织的外出进修学习机会，拓宽自己的视野，提升专业水平。

提高沟通能力：参加沟通技巧培训课程，学习有效的沟通方法和技巧。在与患者及其家属沟通时，要更加耐心、细心，认真倾听他们的诉求，用通俗易懂的语言进行解释和交流。同时，加强与医生和其他医护人员的沟通协作，建立良好的沟通机制，确保信息的及时、准确传递。

优化时间管理：学习时间管理的方法和技巧，制定科学合理的工作计划。每天上班前，对当天的工作任务进行梳理和排序，明确重点工作和紧急工作，并合理分配时间。在工作过程中，要严格按照计划执行，避免拖延和分心。同时，要学会应对突发情况，提高自己的应变能力，确保工作的顺利进行。

缓解职业倦怠：培养自己的兴趣爱好，丰富业余生活，缓解工作压力。定期参加医院组织的心理健康培训和团队建设活动，增强团队凝聚力和归属感。在工作中，要树立正确的职业价值观，认识到护理工作的重要性和意义，激发自己的工作热情和责任心。

下一步计划

持续提升专业能力：在接下来的一年里，继续加强专业知识学习，重点掌握肿瘤靶向治疗、康复护理等新兴领域的护理技术。计划参加相关的专业培训课程和学术会议，争取在年底前取得肿瘤专科护士资格证书。

改善沟通效果：通过不断实践和反思，提高自己的沟通能力。在与患者及其家属沟通时，要更加注重细节，关注他们的情绪变化，及时给予心理支持和安慰。同时，加强与医护团队的沟通协作，定期组织团队沟通会议，分享工作经验和心得，提高团队的整体协作水平。

加强时间管理