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湖北2025自考[新闻学]新闻事业管理模拟题及答案

一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分）

1.湖北省新闻事业管理的核心目标是（）。

A.提升新闻媒体的市场竞争力

B.加强对媒体舆论的引导

C.促进媒体产业的规模化发展

D.扩大新闻媒体的覆盖范围

2.新闻事业单位的内部管理制度中，最能体现组织效能的是（）。

A.绩效考核制度

B.职位说明书

C.部门协调机制

D.薪酬福利体系

3.在湖北省，地方新闻媒体在突发事件报道中应优先遵循的原则是（）。

A.快速传播，不计成本

B.客观公正，确保权威性

C.争取流量，吸引观众

D.突出地方特色，弱化全国影响

4.新闻事业单位的预算管理中，以下哪项属于资本性支出？（）

A.员工工资

B.办公设备购置

C.广告收入

D.编辑费用

5.湖北省新闻媒体在推动“媒体深度融合”过程中，最关键的管理环节是（）。

A.技术升级改造

B.组织架构调整

C.内容生产创新

D.用户数据分析

6.新闻事业单位的绩效考核中，最能体现“以人为本”的管理理念的是（）。

A.绩效奖金分配

B.职业发展培训

C.工作量统计

D.内部晋升制度

7.湖北省地方媒体在管理外宣工作中，需重点关注的政策是（）。

A.《广播电视管理条例》

B.《新闻稿写作规范》

C.《湖北省外宣工作管理办法》

D.《互联网新闻信息服务管理规定》

8.新闻事业单位的人力资源管理中，最能提升员工忠诚度的措施是（）。

A.严格的考勤制度

B.完善的晋升通道

C.统一的着装要求

D.高额的绩效奖金

9.在湖北省，新闻媒体在制定年度发展规划时，应优先考虑的因素是（）。

A.市场竞争格局

B.政府政策导向

C.技术发展趋势

D.用户阅读习惯

10.新闻事业单位的财务管理中，最能体现风险控制的是（）。

A.收入多元化拓展

B.成本费用控制

C.资产规模扩张

D.市场份额提升

二、多项选择题（共5题，每题2分，共10分）

1.湖北省新闻媒体在推动“媒体深度融合”过程中，需重点加强的管理环节包括（）。

A.内容生产协同

B.技术平台整合

C.组织架构优化

D.市场营销创新

E.人才队伍建设

2.新闻事业单位的绩效考核制度中，应重点考核的指标包括（）。

A.工作效率

B.质量效益

C.团队协作

D.创新能力

E.政治素养

3.湖北省地方媒体在管理外宣工作中，需注意的关键问题包括（）。

A.政策合规性

B.文化敏感性

C.国际传播效果

D.本土特色突出

E.受众反馈分析

4.新闻事业单位的人力资源管理中，最能提升员工满意度的措施包括（）。

A.完善的培训体系

B.公平的晋升机制

C.良好的工作氛围

D.合理的薪酬结构

E.科学的激励机制

5.新闻事业单位的财务管理中，应重点防范的风险包括（）。

A.资金链断裂

B.成本超支

C.收入锐减

D.监管处罚

E.信用风险

三、简答题（共4题，每题5分，共20分）

1.简述湖北省新闻事业单位在推动“媒体深度融合”过程中，需重点解决的管理问题。

2.简述湖北省地方媒体在管理外宣工作中，应遵循的基本原则。

3.简述新闻事业单位在制定年度发展规划时，需重点考虑的因素。

4.简述新闻事业单位在绩效考核制度中，应如何体现“以人为本”的管理理念。

四、论述题（共2题，每题10分，共20分）

1.结合湖北省新闻事业管理的实际，论述新闻事业单位如何加强内部制度建设以提升管理效能。

2.结合湖北省地方媒体的发展现状，论述新闻媒体如何平衡经济效益与社会效益。

五、案例分析题（共1题，15分）

某县级融媒体中心在湖北省内具有较高的影响力，但在管理过程中存在以下问题：

-内容生产同质化严重，缺乏地方特色；

-技术平台整合不足，各业务部门独立运作；

-人才队伍建设滞后，缺乏复合型新闻人才；

-财务管理不规范，资金使用效率低下。

请结合上述案例，分析该县级融媒体中心在管理方面存在的问题，并提出改进建议。

答案及解析

一、单项选择题

1.B

解析：湖北省新闻事业管理的核心目标是加强对媒体舆论的引导，确保新闻宣传的权威性和正确性，符合国家新闻管理政策导向。

2.A

解析：绩效考核制度最能体现组织效能，通过量化指标评估员工工作表现，推动组织目标的实现。

3.B

解析：突发事件报道应优先遵循客观公正、确保权威性的原则，避免虚假信息和不当传播。

4.B

解析：资本性支出指购置长期使用的固定资产，如办公设备，属于资本性支出。

5.B

解析：组织架构调整是媒体深度融合的关键环节，需打破传统部门壁垒，实现资源整合。

6.B

解析