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2025年文山州西畴县某国企招聘工作人员若干人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、一年一度的高考已然落下帷幕,今年正值高考恢复40周年。40年来,千千万万学子通过高考迈入高等学府大门,改变了自身命运。在我国封建王朝时期,科举是古代读书人的人才选拔考试,对中国封建社会中后期的政治、经济、教育、文化观念和社会风尚产生了重大影响。清朝正式的科举考试分为乡试、会试、殿试三级,其中殿试第一名称为()。
A.秀才
B.解元
C.举人
D.状元
【答案】:D
【解析】在清朝正式的科举考试体系中,乡试是地方考试,考中者称为举人,乡试第一名被称作解元;会试是由礼部主持的全国考试,通过者为贡士;殿试则是皇帝在宫廷中亲自主持的对会试录取者的考试。殿试结果分为三甲,一甲三名,依次为状元、榜眼、探花,其中殿试第一名称为状元。而秀才是通过童试的学子的称谓,并非殿试第一名。所以该题应选殿试第一名称为状元这一选项。
2、根据《国家行政机关公文处理办法》相关规定,下列关于行为规则的表述有误的是()。
A.“报告”不得夹带请示事项
B.联合行文应当明确主办部门
C.部门内设机构不得对外正式行文
D.属于主管部门职务范围内的具体问题,应当直接报送主管部门处理
【答案】:C
【解析】报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问,为避免报告与请示混淆,报告不得夹带请示事项,此表述正确;联合行文时明确主办部门,有助于协调各方面工作和责任,此表述正确;部门内设机构一般不具有独立的对外发文权,通常不得对外正式行文,此表述正确;属于主管部门职务范围内的具体问题,直接报送主管部门处理能够提高工作效率和针对性,此表述正确。由于没有错误的选项,此题出题可能存在问题。
3、管理是一个追求效率与效益的过程,在这一过程中,()是挖掘人的潜能的最佳方式。
A.职位设计合理
B.明确每个人的职责
C.合理授权
D.奖惩分明、及时公正
【答案】:B
【解析】管理是追求效率和效益的过程,挖掘人的潜能对于实现管理目标至关重要。明确每个人的职责可以让员工清楚知道自己的工作方向和目标,减少工作中的迷茫和混乱。当员工明确了自己的职责后,就能够更加专注地投入到工作中,充分发挥自己的能力。因为他们清楚自己在组织中的位置和贡献,会更有动力去完成任务,从而有助于挖掘自身的潜能。而职位设计合理主要是从组织架构和岗位设置的角度出发,侧重于确保岗位与工作内容的适配性;合理授权是给予员工一定的权力以便他们能够更自主地开展工作;奖惩分明、及时公正则是通过激励和约束机制来影响员工的行为。这些虽然也对管理和员工表现有重要作用,但相比之下,明确每个人的职责更直接针对挖掘人的潜能这一目标。所以在这几个选项中,明确每个人的职责是挖掘人的潜能的最好办法。
4、财政政策和货币政策是国家实施宏观调控的重要手段,以下不属于货币政策的是()。
A.发行国库券
B.控制和调节对政府的贷款
C.改变存款准备金率
D.选择性信用管制
【答案】:A
【解析】这道题考查的是货币政策与财政政策的区分。货币政策是指中央银行为实现其特定的经济目标而采用的各种控制和调节货币供应量和信用量的方针、政策和措施的总称;财政政策是国家制定的指导财政分配活动和处理各种财政分配关系的基本准则。发行国库券是国家财政部门为弥补国库收支不平衡而发行的一种政府债券。国家通过发行国库券筹集资金,其主要目的是调节财政收支,属于财政政策的范畴。控制和调节对政府的贷款是中央银行通过调整对政府的贷款规模和利率等方式,来影响市场上的货币供应量,进而实现对宏观经济的调控,这属于货币政策的手段。改变存款准备金率是中央银行通过调整商业银行缴存中央银行的存款准备金比例,来控制商业银行的信贷规模,从而调节货币供应量,属于货币政策的重要工具。选择性信用管制是中央银行对特定的对象分别进行专项管理,包括证券交易信用管理、消费信用管理、不动产信用管理等,以此来影响货币供应量和信贷结构,属于货币政策的一种。综上所述,不属于货币政策的是发行国库券。
5、上述公文属于()。
A.上行文
B.下行文
C.平行文
D.泛行文
【答案】:A
【解析】本题需要判断公文所属的行文方向类型,关键在于明确各种行文方向的定义和特点,然后结合公文实际情况进行分析。上行文是下级机关向上级机关的行文,比如请示、报告等。如果该公文是由下级单位发给上级单位,为了请求指示、汇报工作等,则属于上行文。下行文是上级机关向下级机关的行文,像命令、决定、批复等。要是公文是上级单位对下级单位发布的指示、安排工作等内容,就属于下行文。平行文是同级机关或不相隶属机关之间的行文,例如函。当发文机关和收文机关处于同一级别或者没有隶属关系,相互之间进行商洽工作、询问和答复问题时,使用的就是平行
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