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2025年昆明市某国企招聘工作人员若干人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、其它条件不变的情况下,下列情况（）引起总需求曲线向右方移动。
A.物价水平不变时,利率上升
B.货币供给量增加
C.税收增加
D.物价水平下降
【答案】：B
【解析】总需求曲线右移意味着总需求增加。货币供给量增加会使利率下降，刺激投资与消费，进而增加总需求，使曲线右移。物价水平不变时利率上升、税收增加会使总需求减少，物价下降是沿曲线移动而非曲线右移。
2、根据弗鲁姆的期望论公式，一般说来，效价越高，期望值越大，激励水平就越：
A.高
B.低
C.一般
D.无法判断
【答案】：A
【解析】弗鲁姆期望论公式中，激励水平等于效价与期望值的乘积。所以通常效价越高、期望值越大，激励水平就越高。
3、撰写公文时，成文日期应使用（）。
A.阿拉伯数字
B.汉字
C.汉字大写
D.汉字或阿拉伯数字
【答案】：A
【解析】公文中成文日期的书写规范是使用阿拉伯数字。用阿拉伯数字书写成文日期简洁明了，有利于准确传达日期信息，也符合现代公文处理的标准化和规范化要求。所以应选阿拉伯数字。
4、填入横线①处最恰当的文种是（）。
A.公告
B.命令
C.决定
D.通知
【答案】：D
【解析】需要对四个文种的适用范围和特点进行分析后作答。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项，通常是重大的、具有广泛影响力的内容。命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员，具有很强的权威性和强制性。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项，一般涉及重要的决策和安排。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文，是一种使用较为广泛、用于传达一般性工作事项的文种。横线①处应填的文种要结合具体语境来确定合适的，若此处是传达一般性工作事项，通知较为合适；若涉及重要决策部署则可能是决定；若为重大强制性措施可能是命令；若面向国内外宣布重要事情则是公告。但由于没有给出横线①处的具体语境，一般情况下通知使用频率更高、适用场景更广泛，如果没有其他特殊提示，这里最恰当的文种倾向于通知。
5、1,2,5,26,677,()。
A.58329
B.458330
C.458331
D.458332
【答案】：B
【解析】解析：2的平方加1等于5，5的平方加1等于26，26的平方加1等于677，前一项的平方加1等于后一项。7的平方加1等于50，即所填数字的尾数为0。
6、文化学派侧重于描述战略的执行过程，下列属于其特点的是（）。
A.强调个性化领导能力的作用
B.强调匹配性
C.强调集体思维
D.强调综合性
【答案】：C
【解析】文化学派的特点主要强调集体思维。文化学派认为战略形成是一个社会交互的过程，建立在组织成员共同拥有的信仰和价值观之上，通过集体思维将组织的目标、宗旨、信念、价值观等传递给组织成员，使他们形成共同的意愿。而强调个性化领导能力的作用并非文化学派重点特点，通常变革型领导等理论更强调个性化领导能力；强调匹配性多与战略管理中的战略-环境匹配等相关理论有关；强调综合性并非文化学派核心特点。所以这题应选择强调集体思维。
7、行政组织首要的是要有明确的目标，并（）地开展目标分解工作，依次确定各个子目标、分目标，进而形成一个多层次、多序列的组织目标体系。
A.由下到上，由微观到宏观
B.由上到下、由宏观到微观
C.由下到上、由宏观到微观
D.由上到下、由微观到宏观
【答案】：B
【解析】行政组织的目标分解通常是从整体出发，将总体目标逐步细化为具体的子目标和分目标。先确定宏观层面的大目标，再按照层级依次向下，将大目标拆解为更微观、更具体的小目标，这样才能形成一个多层次、多序列的组织目标体系。所以目标分解应该是由上到下、由宏观到微观进行。
8、大文豪苏轼曾多次前往黄州城外的赤壁山游览，并写下了《赤壁赋》《后赤壁赋》和《念奴娇·赤壁怀古》等名作。苏轼多次游览的赤壁山位于今天的（）。
A.湖北省
B.江西省
C.湖南省
D.陕西省
【答案】：A
【解析】苏轼写下《赤壁赋》《后赤壁赋》和《念奴娇·赤壁怀古》的黄州城外赤壁山位于今天的湖北省。黄州是今湖北省黄冈市的古称，因此正确答案所对应的地理位置为湖北省。
9、能够充当行政组织间的润滑剂，解决各部门之间以及人员之间矛盾和冲突的是（）。
A.行政领导
B.行政指挥
C.行政沟通
D.行政协调
【答案】：D
【解析】这道题考查的是对不同行政活动作用的理解。该活动的作用是充当行政组织间的润滑剂，解决各部门和人员之间的矛盾冲突。逐一分析各项：行政领导指的是在行政组织中，经选举或
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