2025年昌都地区芒康县某国企招聘工作人员若干人备考题库附答案详解.docxVIP

2025年昌都地区芒康县某国企招聘工作人员若干人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列关于租赁合同的说法，正确的是（）。

A.当事人未采用书面形式，无法确定租赁期限的，视为不定期租赁

B.根据民法规定，租赁合同的最长有效期限为15年

C.甲将自己的房子租给乙，应当采用书面形式

D.房屋租赁合同中的维修责任可以约定由实际使用人承担

【答案】：D

【解析】根据相关法律规定，当事人未采用书面形式，无法确定租赁期限的，视为不定期租赁，该表述符合法律规定。而租赁合同方面，根据法律规定，租赁期限不得超过二十年，超过部分无效，并非是最长有效期限为15年。对于租赁房屋，租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式，未采用书面形式，无法确定租赁期限的，视为不定期租赁，题干未表明租赁期限情况，不能直接得出甲将自己的房子租给乙应当采用书面形式。在房屋租赁合同中，维修义务一般由出租人承担，但当事人可以约定由承租人进行维修，而不是可以约定由实际使用人承担。因此，正确的说法是未采用书面形式且无法确定租赁期限的视为不定期租赁。

2、2022年3月21日是第十个国际森林日，今年的主题是（）。全国森林面积达到2.2亿公顷，森林蓄积量超175亿立方米，这两个指标连续30多年保持“双增长”，成为世界森林资源增长最多的国家。

A.“森林与可持续城市”

B.“森林与教育”

C.“森林与可持续生产和消费”

D.“森林和生物多样性”

【答案】：C

【解析】2022年3月21日第十个国际森林日主题是森林与可持续生产和消费。并且我国森林面积和蓄积量连续30多年“双增长”，是世界森林资源增长最多国家。

3、2022年7月17日，全球第四个、亚洲首个专业货运机场（）今天正式投运。从这里出发，1.5小时飞行圈可覆盖包括长三角城市群、珠三角城市群在内的中国五大国家级城市群。涵盖全国90%的经济总量，货物有望实现“一日达全国，隔夜达全球”目标。

A.武汉天河机场

B.鄂州花湖机场

C.武汉汉南通用航空机场

D.松原查干湖机场

【答案】：B

【解析】2022年7月17日投运的全球第四个、亚洲首个专业货运机场是鄂州花湖机场，其1.5小时飞行圈能覆盖多城市群，货物可实现“一日达全国，隔夜达全球”。

4、2020年是抗美援朝战争70周年，70年前的1950年10月19日，以（）为司令员兼政治委员的中国人民志愿军分别从丹东、长甸河口、集安等地跨过鸭绿江，进入朝鲜前线，拉开了抗美援朝战争的序幕。

A.刘伯承

B.陈毅

C.贺龙

D.彭德怀

【答案】：D

【解析】本题主要考查抗美援朝战争的相关史实。抗美援朝战争中，1950年10月19日，以彭德怀为司令员兼政治委员的中国人民志愿军分别从丹东、长甸河口、集安等地通过鸭绿江进入朝鲜前线，拉开了抗美援朝战争的序幕。刘伯承主要参与指挥了一系列国内革命战争中的重要战役，如挺进大别山等，并非抗美援朝志愿军司令员。陈毅主要在华东战场领导军事斗争，为解放战争胜利作出重要贡献，但未担任抗美援朝志愿军司令员这一职务。贺龙主要领导创建湘鄂西等革命根据地，他也没有担任抗美援朝志愿军司令员。综上，正确答案对应的人物是彭德怀。

5、公共行政管理提出的最基本人事行政原则是“知人善任、适才适用”，能够解释这一原则的理论是（）。

A.帕金森定律

B.彼得原理

C.二八法则

D.权变组织理论

【答案】：B

【解析】下面为你对该题中涉及的理论进行分析。“知人善任、适才适用”强调的是要了解人才并将其放到合适的岗位上，实现人岗匹配。帕金森定律指出在行政管理中，行政机构会像金字塔一样不断增多，行政人员会不断膨胀，每个人都很忙，但组织效率越来越低下。它主要描述的是组织规模扩张与效率之间的关系，与“知人善任、适才适用”原则不符。彼得原理是指在一个等级制度中，每个职工趋向于上升到他所不能胜任的地位。该原理关注的是员工晋升过程中出现的不胜任问题，并非如何做到人岗匹配，不符合“知人善任、适才适用”的要求。二八法则是指在很多情况下，80%的结果是由20%的因素所决定的。它主要用于揭示事物的不均衡性和关键因素的重要性，和人事行政中的“知人善任、适才适用”没有直接关联。权变组织理论强调组织要根据所处的内外部环境随机应变，不存在一成不变、普遍适用的组织模式和管理方法。这与人事行政中根据人的特点安排合适岗位的“知人善任、适才适用”原则不同。然而，在本题中没有完全符合“知人善任、适才适用”原则的选项。通常能解释这一原则的理论有人岗匹配理论等，它强调根据岗位的要求和员工的能力、性格等特点，将合适的人安排到合适的岗位上，实现员工与岗位的契合。本题出题可能不够严谨，但如果仅从所给选项来看，没有合适的答案。

6、会议纪要是会议文件的一种，下列