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白山市长白朝鲜族自治县国家电网2025秋招一批笔试题库及答案(其他专业类)

一、单选题（共10题，每题1分）

1.国家电网公司的主要业务范围不包括以下哪项？

A.电力输配

B.电动汽车充电服务

C.通信网络建设

D.能源互联网技术研发

2.长白朝鲜族自治县位于中国哪个省份？

A.吉林省

B.黑龙江省

C.辽宁省

D.内蒙古自治区

3.以下哪项不是国家电网公司“三型两网、世界一流”战略的核心内容？

A.构建新型电力系统

B.打造国际一流能源互联网企业

C.推进数字化转型

D.扩大煤炭市场份额

4.长白山天池是中国最深的湖泊，其海拔约为多少米？

A.1972米

B.2156米

C.2345米

D.2580米

5.国家电网公司采用的电压等级中，以下哪项属于超高压范畴？

A.10kV

B.220kV

C.500kV

D.1000kV

6.长白朝鲜族自治县的主要农作物不包括以下哪项？

A.玉米

B.水稻

C.大豆

D.棉花

7.国家电网公司员工培训体系中，以下哪项不属于“青蓝计划”的范畴？

A.新员工入职培训

B.领导力发展项目

C.专业技能提升课程

D.企业文化宣贯活动

8.长白山地区冬季的平均气温约为多少摄氏度？

A.-5℃

B.-12℃

C.-18℃

D.-25℃

9.国家电网公司推行“一网通办”服务的目的是什么？

A.提高供电可靠性

B.优化客户服务体验

C.降低运营成本

D.增加电力销售

10.长白朝鲜族自治县的传统节日不包括以下哪项？

A.汉族春节

B.朝鲜族“达达利节”

C.朝鲜族“秋夕”

D.藏族“雪顿节”

二、多选题（共5题，每题2分）

1.国家电网公司的主要社会责任包括哪些方面？

A.保障电力安全稳定供应

B.推动绿色能源发展

C.提升农村电网覆盖率

D.支持地方经济发展

2.长白朝鲜族自治县的自然资源有哪些？

A.森林资源

B.水力资源

C.矿产资源

D.旅游资源

3.国家电网公司数字化转型的主要方向包括哪些？

A.智能电网建设

B.大数据分析应用

C.人工智能技术赋能

D.传统业务流程优化

4.长白山地区的气候特点有哪些？

A.冬季漫长寒冷

B.夏季短暂凉爽

C.降水充沛

D.湿度较高

5.国家电网公司员工职业发展路径通常包括哪些阶段？

A.入职培训

B.初级岗位

C.中级管理

D.高级专家

三、判断题（共10题，每题1分）

1.国家电网公司是中国的特大型国有能源企业，其主营业务为电力输配和销售。（√）

2.长白朝鲜族自治县是中国唯一的朝鲜族自治县。（×）

3.国家电网公司正在全面推进“双碳”目标，加速新能源接入。（√）

4.长白山天池是中国和朝鲜的界湖。（×）

5.10kV属于国家电网公司的中压配电电压等级。（√）

6.长白朝鲜族自治县的主要经济支柱是煤炭产业。（×）

7.国家电网公司员工培训体系以“导师制”为核心。（√）

8.长白山地区夏季的最高气温通常不超过25℃。（×）

9.国家电网公司推行“一网通办”服务是为了提高行政效率。（×）

10.朝鲜族“达达利节”是长白朝鲜族自治县的传统节日。（√）

四、简答题（共3题，每题5分）

1.简述国家电网公司“三型两网、世界一流”战略的核心内涵。

答案：

-三型：构建新型电力系统、打造国际一流能源互联网企业、建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业。

-两网：构建以新能源为主体的新型电力系统，打造全球领先的能源互联网企业。

-世界一流：实现公司治理现代化、科技创新能力强、市场竞争力突出、品牌影响力大。

2.简述长白朝鲜族自治县发展旅游业的优势条件。

答案：

-自然景观丰富：长白山天池、瀑布群等自然风光独特。

-民族文化特色：朝鲜族聚居，民族文化浓厚，吸引游客体验。

-生态资源优越：森林覆盖率高达85%，空气清新，适合生态旅游。

-冬季冰雪资源：长白山冬季雪景迷人，可发展滑雪、雪乡旅游。

3.简述国家电网公司员工培训体系的主要特点。

答案：

-分层分类：针对不同岗位和层级设计培训课程。

-理论与实践结合：注重实操技能和理论知识的同步提升。

-线上线下融合：利用E-learning平台和线下培训相结合。

-导师制与轮岗制：新员工配备导师，并通过轮岗培养综合能力。

五、论述题（共1题，10分）

结合长白朝鲜族自治县实际情况，论述国家电网公司如何更好地服务当地经济社会发展。

答案：

国家电网公司服务长白朝鲜族自治县经济社会发展可从以下方面入手：

1.提升农村电网覆盖率与供电可靠性：长白朝鲜族自治县山区面积广阔