2025年重庆市垫江县垫江县某国企招聘工作人员若干人备考题库参考答案详解.docxVIP

2025年重庆市垫江县垫江县某国企招聘工作人员若干人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、甲、乙两辆卡车运输一批货物，其中甲车每次能运输35箱货物。甲车先满载运输2次后，乙车加入并与甲车共同满载运输10次完成任务，此时乙车比甲车多运输10箱货物。问如果乙车单独执行整个运输任务且每次都尽量装满，最后一次运()箱货物。

A.20

B.30

C.33

D.36

【答案】：C

【解析】设乙车每次满载能运输x箱货物，则根据条件可列方程10x-12×35=10，解方程可得x=43。由此可算出这批货物共有10×43+12×35=850箱。用这批货物的总箱数除以乙车每次满载运输的箱数，即850÷43=19……33，这表明乙车单独执行整个运输任务且每次都尽量装满时，最后一次运33箱货物。考点：判断推理判断推理

2、法律（）是划分部门法的首要的、第一位标准。

A.调整的社会关系的种类

B.调整的方法

C.保障权利的途径

D.调整的机制

【答案】：A

【解析】划分部门法的首要标准是法律所调整的不同社会关系，即法律调整的社会关系的种类。不同的社会关系领域决定了法律规范的性质和特点，是区分不同法律部门的基础。法律调整方法是划分部门法的辅助标准，它是在社会关系划分基础上，进一步细化法律部门的依据，并非首要标准。保障权利的途径和调整的机制都不是划分部门法的首要标准。所以划分部门法的首要、第一位标准是调整的社会关系的种类。

3、以下做法中，属于不正当竞争行为的是（）。

A.大型商场会员购买商品可享受会员价

B.第三人无意中披露了他人的商业秘密

C.煤气公司指定用户使用某品牌燃气灶

D.某一超市半价出售即将到期的副食品

【答案】：C

【解析】大型商场为会员提供会员价，是一种常见的商业营销策略，目的在于吸引和留住顾客，增加顾客忠诚度与消费频次，此行为属于正常的市场竞争手段。第三人无意中披露他人商业秘密，因不存在主观故意和不正当竞争意图，所以不构成不正当竞争行为。煤气公司作为具有一定市场支配地位的企业，指定用户使用某品牌燃气灶，这种行为限制了消费者的自主选择权，也妨碍了其他品牌燃气灶在市场上的公平竞争，属于不正当竞争行为。超市半价出售即将到期的副食品，是为减少损失和合理处理商品的正常销售行为，不违反市场竞争规则。所以属于不正当竞争行为的是煤气公司指定用户使用某品牌燃气灶。

4、依据2021年3月1日起施行的《中华人民共和国刑法修正案（十一）》，不满（）周岁的人，无论实施何种危害社会的行为，均不负刑事责任。

A.10

B.14

C.12

D.8

【答案】：C

【解析】《中华人民共和国刑法修正案（十一）》自2021年3月1日起施行，其中规定不满12周岁的人，不管实施何种危害社会的行为，都不负刑事责任。所以该题应选择表示12周岁的选项。

5、甲在网络上散布谣言，被公安机关处以拘留5日、罚款200元的处罚；乙因殴打他人致重伤，被判处有期徒刑一年。二者的行为分别属于（）。

A.行政违法行为、民事违法行为

B.民事违法行为、刑事违法行为

C.一般违法行为、刑事违法行为

D.刑事违法行为、行政违法行为

【答案】：C

【解析】对于甲的行为，在网络上散布谣言被公安机关拘留5日并罚款200元，这是由公安机关依照行政管理法规作出的处罚。行政违法行为是指违反行政管理法律法规的行为，甲的行为符合行政违法的特征，属于行政违法行为。而行政违法行为通常属于一般违法行为，一般违法行为包括民事违法行为和行政违法行为。对于乙的行为，殴打他人致重伤被判处有期徒刑一年，刑事违法行为是指违反刑事法律规范，应当受到刑罚处罚的行为。乙致他人重伤，其行为触犯了刑法，属于刑事违法行为。所以甲的行为属于一般违法行为，乙的行为属于刑事违法行为。

6、诉讼时效因提起诉讼、当事人提出要求或者同意履行义务而中断，从中断终结时起，诉讼时效期间（）计算。

A.重新

B.不再

C.双倍

D.连续

【答案】：A

【解析】诉讼时效中断是指在诉讼时效期间进行中，因发生一定的法定事由，致使已经经过的时效期间统归无效，待时效中断的事由消除后，诉讼时效期间重新起算。题目中提到诉讼时效因提起诉讼、当事人提出要求或者同意履行义务而中断，那么从中断终结时起，诉讼时效期间应重新计算。而“不再计算”不符合诉讼时效中断的法律规定；“双倍计算”并非诉讼时效中断后的处理方式；“连续计算”也不符合诉讼时效中断后时效重新起算的规则。所以应选择重新计算。

7、事业单位在与受聘人员签订聘用合同时，可以约定试用期。若受聘人员为再次参加工作的，其试用期为（）。

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.12个月

【答案】：B

【解析】事业单位与受聘人员签订聘用合同可以约