2025年四川省甘孜藏族自治州道孚县某国企招聘工作人员若干人备考题库及参考答案详解1套.docxVIP

2025年四川省甘孜藏族自治州道孚县某国企招聘工作人员若干人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、2008年之前国内新培植的大豆品种平均产油率仍低于原产于某国的大豆,但自2008年3月至2010年4月,经过科技人员的精心培植,其平均产油率提高了很多。至今,平均产油率虽没再提高,但与进口某国的大豆产油率平均值差距在缩小。基于上述论断,下面一定正确的一项是()。

A.从2010年4月后进口的某国大豆平均产油率逐渐降低

B.新培植的本土大豆平均产油率从2010年4月后逐渐降低

C.2010年4月后培植的本土大豆平均产油率高于同期进口某国的大豆

D.2008年之前进口的某国大豆平均产油率高于2010年4月后进口的

【答案】：A

【解析】由最后一句“2010年4月至今，平均产油率虽没再提高，但与进口某国的大豆产油率平均值差距在缩小”可知，国内新培植的大豆品种平均产油率没提高，那么该产油率不变或有可能减小，而进口某国的大豆产油率平均值相对于国内新培植的大豆品种平均产油率在减小，那么一定是进口某国的大豆产油率平均值在减小。即“从2010年4月后进口的某国大豆平均产油率逐渐降低”。因此答案选A。

2、工作人员的工资水平应当（）。

A.高于社会平均水平

B.不低于社会平均水平

C.与市场经济发展相适应、与单位发展相协调

D.与国民经济发展相协调、与社会进步相适应

【答案】：D

【解析】工作人员工资水平的设定有其科学的考量。工资水平不应仅仅追求高于社会平均水平，因为这可能给单位带来过重的负担，也不只是简单不低于社会平均水平就能满足，这只是保障基本生活的一个方面，缺乏对发展协调性的考虑。同时，也并非单纯与市场经济和单位发展相适应、相协调就足够，因为工作人员工资还与整个国家的经济和社会大环境相关。工作人员工资应与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。这是因为国民经济的发展状况代表了国家整体的经济形势和财富创造能力，工作人员作为经济活动的参与者，其工资水平应随着国民经济的增长而合理调整。而社会进步涵盖了各个方面，包括社会公平、民生改善等，工资水平与社会进步相适应，能够体现社会对劳动者贡献的认可，推动社会的和谐稳定发展。所以工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。

3、甲、乙、丙三人预谋盗窃一家便利店，商定由甲实施盗窃行为，乙在外负责望风，事后由丙负责销赃。丙的销赃行为构成（）。

A.盗窃罪

B.包庇罪

C.窝藏罪

D.不构成犯罪

【答案】：A

【解析】三人有预谋盗窃便利店，形成了共同犯罪的故意。其中约定甲实施盗窃，乙负责望风，丙负责销赃，三人分工不同但均在共同盗窃犯罪故意的支配下，为实现盗窃犯罪目的而相互配合、相互协作。对于共同犯罪而言，各行为人在犯罪过程中承担不同的角色和任务，其行为都是围绕着共同的犯罪目的展开，都对犯罪结果的发生起到了作用，应当按照共同犯罪来处理。因此丙的销赃行为并非独立构成其他罪名，而是构成盗窃罪。包庇罪是指明知是犯罪的人而为其作假证明包庇的行为，丙的销赃行为并非是为犯罪人作假证明，不符合包庇罪的构成要件。窝藏罪是指明知是犯罪的人而为其提供隐藏处所、财物，帮助其逃匿的行为，丙的行为并不是提供隐藏处所、财物帮助逃匿，不构成窝藏罪。丙的销赃行为属于共同盗窃犯罪中的一部分，是构成犯罪的。

4、龟兔赛跑，全程5.2千米，兔子每小时跑20千米，乌龟每小时跑3千米，乌龟不停的跑；兔子边跑边玩，它先跑了1分钟后玩了15分钟，又跑了2分钟后玩15分钟，再跑3分钟后玩15分钟，以此类推。那么先到达终点比后到达终点的快多少分钟？（）

A.10

B.20

C.15

D.13.4

【答案】：D

【解析】乌龟到达终点需要的时间计算为：5.2÷3×60＝104分钟。兔子总共跑步的时间是5.2÷20×60＝15.6分钟。因为15.6＝1＋2＋3＋4＋5＋0.6，所以兔子一共休息了5次。那么兔子到达终点需要的时间为15×5＋15.6＝90.6分钟。由此可知兔子先到达终点，兔子比后到达终点的乌龟快104－90.6＝13.4分钟。

5、国际残奥会的间隔时间是（）。

A.每四年

B.每三年

C.每二年

D.每一年

【答案】：A

【解析】国际残奥会是世界残疾人体育的顶级赛事，其举办周期与夏季奥运会一致，每四年举办一届。所以该题应选择间隔时间为每四年这一选项。

6、某选区进行地方人民代表选举，代表名额为2人。第一次投票结束后，候选人按得票多少排序依次为甲、乙、丙、丁，其中只有甲获得了过半数选票。那么，以下哪种处理意见符合法律规定？（）

A.宣布甲、乙当选

B.宣布甲当选，同时以乙为候选人另行选举

C.宣布甲当选，同时以乙、丙为候选人另行选举

D.宣布无人当选，以甲、乙、