- 1、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025年荆州市洪湖市某国企招聘笔试备考试题
第一部分单选题(50题)
1、2017年6月1日,人民币对美元汇率中间价为6.809元;2017年12月1日,人民币对美元汇率中间价为6.607元。这表明()。
A.美元汇率下降,人民币升值
B.美元汇率上升,人民币升值
C.美元汇率下降,人民币贬值
D.美元汇率上升,人民币贬值
【答案】:A
【解析】汇率是两种货币之间的兑换比率。如果用一定单位的外币可以兑换成更多的人民币,说明外币汇率升高;反之,则说明外币汇率跌落。本题中,2017年6月1日人民币对美元汇率中间价为6.809元,即1美元能兑换6.809元人民币;2017年12月1日人民币对美元汇率中间价为6.607元,此时1美元只能兑换6.607元人民币。这意味着同样数量的美元兑换的人民币变少了,说明美元汇率下降。美元汇率下降,意味着人民币相对美元更值钱了,即人民币升值。所以该题应选择美元汇率下降,人民币升值的描述。
2、以下注意事项为批办工作中特别强调要求做到的是()。
A.认真研读公文,弄清对方意图、问题的性质与实际状况
B.不得越权批办公文
C.批办公文的方式有多种,如电话沟通、现场办公、面谈等
D.要求加强协商,努力协调各方关系
【答案】:B
【解析】在公文活动中,批办是指机关或部门的领导人对来文办理提出指示性意见的决策性活动。批办公文时应注意:①不得越权批办公文;②严格控制批办范围。
3、下列不属于公共危机特点的是()。
A.突发性
B.紧急性
C.决策的非程序化
D.影响的有限性
【答案】:D
【解析】公共危机是指对一个社会系统的基本价值和行为准则架构产生严重威胁,并且在时间压力和不确定性极高的情况下,必须对其做出关键决策的事件。公共危机通常具有突发性、紧急性、不确定性、决策的非程序化等特点。突发性强调危机的发生往往是突然的,难以提前准确预测;紧急性意味着需要在短时间内做出应对决策,以避免危机的恶化;决策的非程序化是因为危机情况复杂多变,无法按照常规的程序进行决策。而公共危机的影响通常是广泛且深远的,会对社会的各个方面产生较大的冲击,并非有限的。所以不属于公共危机特点的是影响的有限性。
4、公文写作的规范主要体现在()。(题目本身无需改写,已符合要求)
A.实事求是
B.讲究格式
C.注意政策
D.熟悉业务
【答案】:B
【解析】公文写作的规范体现在多个方面。实事求是是公文写作的基本要求,公文内容必须真实准确地反映客观事实,不能虚假浮夸,这样才能为决策等提供可靠依据;讲究格式是公文的重要特征,公文有严格的格式规范,包括版头、主体、版记等各个部分的格式要求,规范的格式有助于公文的严肃性和权威性,也便于公文的处理和管理;注意政策也是关键,公文往往是政策的传达和执行工具,写作时要准确体现国家的政策方针,确保公文内容与政策相符;熟悉业务对于公文写作很有必要,只有对相关业务有深入了解,才能使公文内容具有针对性和专业性,更好地指导工作和解决实际问题。所以公文写作规范主要体现在实事求是、讲究格式、注意政策和熟悉业务等方面。
5、一位厂长表示:“走得正、行得端,领导才有威信,说话才有影响力,群众才会信服,才会认可我行使权力。”这位厂长在此强调了领导的力量来源于()。
A.法定权力
B.奖惩权力
C.专家权力
D.感召权力
【答案】:D
【解析】题干中厂长强调“走得正,行得端”,这意味着领导凭借自身良好的品德、行为和人格魅力,让群众信服并获得认可,从而能够顺利行使权力。这种靠个人特质和影响力来赢得他人信任与追随的能力,体现的是感召权力。法定权力是基于组织中的职位所赋予的正式权力;奖惩权力是指领导者给予奖励或惩罚的权力;专家权力则是基于领导者在专业知识和技能方面的权威性。而题干未体现这些。所以强调的领导力量来源于感召权力。
6、通报批评、警告等属于行政处罚中的()。
A.申诫性处罚
B.人身自由性处罚
C.财产性处罚
D.行为性处罚
【答案】:A
【解析】通报批评、警告是行政机关对违法行为人提出谴责、告诫,使其认识到自身行为的违法性,促使其改正错误的一种处罚方式。申诫性处罚是指行政主体对违反行政法律规范的公民、法人或其他组织的谴责和警戒,其目的是通过对违法行为人的名誉、荣誉、信誉等施加影响,引起其精神上的警惕,使其不再违法。通报批评和警告恰好符合申诫性处罚的特征。人身自由性处罚主要是限制或剥夺违法行为人的人身自由,常见的如行政拘留等。通报批评和警告并不涉及对人身自由的限制,所以不属于人身自由性处罚。财产性处罚是行政机关依法对违法行为人给予的剥夺财产权的处罚形式,例如罚款、没收违法所得等。通报批评和警告不涉及财产的剥夺,因此不属于财产性处罚。
您可能关注的文档
- 2025年阿拉善盟阿拉善左旗某国企招聘笔试备考试题参考答案详解.docx
- 2025年通化市柳河县某国企招聘笔试备考试题及答案详解1套.docx
- 2025年营口市西市区某国企招聘笔试备考试题含答案详解.docx
- 2025年萍乡市湘东区某国企招聘笔试备考试题及参考答案详解一套.docx
- 2025年菏泽市郓城县某国企招聘笔试备考试题及答案详解一套.docx
- 2025年菏泽市巨野县某国企招聘笔试备考试题带答案详解.docx
- 2025年菏泽市东明县某国企招聘笔试备考试题参考答案详解.docx
- 2025年苏州市昆山市某国企招聘笔试备考试题附答案详解.docx
- 2025年苏州市常熟市某国企招聘笔试备考试题及参考答案详解一套.docx
- 2025年自贡市沿滩区某国企招聘笔试备考试题参考答案详解.docx
- 2025年聊城市冠县某国企招聘笔试备考试题附答案详解.docx
- 2025年聊城市东昌府区某国企招聘笔试备考试题及参考答案详解一套.docx
- 2025年绵阳市江油市某国企招聘笔试备考试题及答案详解1套.docx
- 2025年绵阳市北川羌族自治县某国企招聘笔试备考试题带答案详解.docx
- 2025年红河州蒙自县某国企招聘笔试备考试题带答案详解.docx
- 2025年红河州元阳县某国企招聘笔试备考试题带答案详解.docx
- 2025年秦皇岛市青龙满族自治县某国企招聘笔试备考试题及参考答案详解.docx
文档评论(0)