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山西警官职业学院《西方货币金融理论》
2023-2024学年第二学期期末试卷
题号
一
二
三
四
总分
得分
批阅人
一、单选题(本大题共25个小题,每小题1分,共25分.在每小题给出的四个选项中,只有一项是符合题目要求的.)
1、发展经济学探讨发展中国家的经济发展问题。假设一个发展中国家经济增长缓慢,存在贫困、基础设施落后、教育水平低等问题。为了实现经济起飞和可持续发展,该国需要吸引外资、提高技术水平和改善制度环境。那么,吸引外资可能会带来哪些好处和潜在风险?同时,如何通过制度创新来促进经济发展和减少贫困?()
A.带来技术和资金,可能导致产业依赖,通过建立公平竞争制度创新
B.没有好处只有风险,通过计划经济制度创新
C.只带来短期利益,可能引发金融危机,通过模仿发达国家制度创新
D.好处不明显风险大,不进行制度创新
2、在经济学中,消费者剩余是消费者购买一种商品时愿意支付的最高价格与实际支付价格之间的差额。假设市场上某种商品的价格为50元,而消费者愿意为该商品支付的最高价格为80元,那么消费者剩余是:()
A.30元
B.-30元
C.130元
D.无法确定
3、在开放经济宏观经济学中,汇率的变动对一国的经济有着重要的影响。假设一个国家的货币贬值,这会对该国的出口、进口、国际收支和国内物价水平产生怎样的影响?同时,政府在面对汇率波动时,可以采取哪些政策手段来稳定汇率,比如外汇干预和资本管制?()
A.促进出口,抑制进口,影响国际收支和物价,采取合理政策手段
B.对经济没有影响,不采取政策
C.只影响出口,不影响其他,随意干预汇率
D.不确定影响,盲目干预
4、在经济学中,市场结构的类型对企业的行为和市场绩效有着重要影响。对于垄断竞争市场,以下哪项描述是不正确的?()
A.垄断竞争市场中存在许多厂商,它们生产和销售有差异的产品
B.厂商进入和退出垄断竞争市场相对比较容易,不存在显著的壁垒
C.垄断竞争厂商面临的需求曲线是一条向下倾斜的直线,具有完全的价格弹性
D.垄断竞争厂商通常会通过广告和产品差异化来吸引消费者,提高自身的市场份额
5、在劳动经济学中,劳动力市场的供求关系对工资和就业水平有着重要影响。关于劳动力市场的均衡,以下说法错误的是:()
A.劳动力市场的均衡是指劳动力的供给和需求相等时的状态,此时的工资水平和就业量达到稳定
B.当劳动力供给大于需求时,工资水平会下降,就业量会减少;反之,工资水平会上升,就业量会增加
C.劳动力市场的均衡是一种动态的平衡,会随着经济形势和政策的变化而调整
D.政府规定的最低工资水平总是能够提高劳动者的福利,不会对劳动力市场的均衡产生不利影响
6、在宏观经济指标中,国内生产总值(GDP)和国民生产总值(GNP)的计算方法有所不同。假设一个国家的居民在国外工作获得的收入为50亿元,外国居民在该国工作获得的收入为30亿元,该国的国内生产总值为1000亿元。那么,该国的国民生产总值是多少?()
A.980亿元
B.1020亿元
C.1050亿元
D.1080亿元
7、经济增长理论探讨长期经济发展的动力和机制。假设一个国家希望实现持续的经济增长。那么,新古典增长理论和内生增长理论的主要观点和区别是什么?技术进步在经济增长中的作用如何体现?人力资本、制度因素等对经济增长的贡献有多大?经济增长的收敛性和发散性现象是怎样的?()
A.理论观点区别清晰,技术进步作用明确,贡献大小清楚,收敛发散现象了解
B.理论混乱,技术进步不懂,贡献不知,收敛发散现象不明
C.部分理论懂,部分技术进步清楚,部分贡献了解,部分收敛发散现象懂
D.以上都不对
8、在福利经济学中,社会福利的最大化是核心目标。假设一个社会存在着贫富差距较大的情况,通过再分配政策可以在一定程度上缩小差距,提高社会的整体福利水平。但再分配政策可能会对经济效率产生一定的影响,比如降低劳动者的工作积极性。那么,如何在实现公平和效率之间找到一个最优的平衡点?同时,不同的再分配方式,如税收调节和社会救助,对公平和效率的影响有何不同?()
A.权衡公平与效率,不同方式影响不同
B.只追求公
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