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中交路桥建设有限公司
352省道东台西段工程S352XD-LQ2标项目经理
项目间接费报销管理办法
制度编号：DTXM财-03-2021
主编门：财会
目录
第一章总则3
第二章职工薪酬管理3
第三章职工福利费开支管理4
第四章工会经费及职工教育经费管理4
第五章差旅费管理5
第六章招待费报销的规定12
第七章办公费管理14
第八章修理费管理15
第九章水电费管理16
第十章燃气燃油费管理16
第十一章租赁费管理17
第十二章车辆通行费管理17
第十三章生活用品费管理17
第十四章其他费用报销规定17
第十五章财务公开相关要求19
第十六章附则19
附表一：招待费申请单22
附表二：出差派遣单24
附表三：差旅费报销单25
附表四：机械设备维修申请单27
附表五：燃油费申请单28
2
第一章总则
第一条为规范中交路桥建设有限公司352省道东台西段工程
S352XD-LQ2标项目经理(以下简称“项目”)间接费用的核算
与管理，挖掘成本管控能力，提高经济效益，落实国家及上级公司有
关规定及方针政策，结合项目实际，特制订本细则。
第二条本细则所称“间接费用”是指项目为组织施工生产和
经营管理所发生的费用和不能直接计入现场施工成本的各项费用。
第三条项目经理为间接费管理的第一责任人，财会为本项目
间接费管理的具体负责人。
第四条本细则旨在通过对各间接费项目制定开支限额或标准，
保证间接费开支控制在限额或标准之内，杜绝浪费现象。
第二章职工薪酬管理
第五条工资标准的确定和调整
工资标准的确定和调整按照综合办公室相关制度执行。
第六条五险一金管理
(1)正式工五险一金扣缴标准按照缴费当地政策及公司相关规
定执行；
(2)每年调整五险一金，由人劳编制基数统计表，经由每名正
式工签字确认后报公司。
(3)办公室需登记整理五险一金台账并定期与财会进行核对,
确保账实一致。
3
行开支，职工教育经费以计提金额为上限进行开支；
第十五条工会经费是指工会相关活动所发生的开支，报销工会
费用需出具相关工会文件或者活动策划书等，且由工会主席作为主管
领导签核确认；
第十六条职工教育经费是指职工接受职业技能相关的培训及教
育所发生的开支，报销职工教育经费需出示培训通知等文件。
五章差旅费管理
十七条差旅费是指工作人员临时到常驻地以外地区公务出差
所发生的城市间交通费、住宿费、伙食补劭费和市内交通费。
十八条根据公司差旅费报销管理办法，出差必须按规定报经
项目有关领导批准，从严控制出差人数和天数；严格差旅费预算管理,
控制差旅费支出规模；严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动,
严禁以任何名义和方式变相旅游，严禁异地项目间无实质内容的学习
交流和考察调研。
十九条差旅费交通费报销规定及审批程序
1、项目要对出差人员定任务、定地点、定时间，从严掌握出差
人数。
2、出差时间严格参照“出差派遣单”（见附表二）批准的天数,
无特殊情况超过批准时间的一律按事假处理。
3、出差人员出差前需填写“出差派遣单”
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