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2025年安全教育培训考试题库（职业健康安全）安全生产事故处理方法试题（附答案）

一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）

1.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，某企业发生事故造成3人死亡、12人重伤、直接经济损失1800万元，该事故等级为（）。

A.一般事故

B.较大事故

C.重大事故

D.特别重大事故

答案：B（较大事故标准：死亡3-9人，或重伤10-49人，或直接经济损失1000万-5000万元）

2.事故发生后，现场作业人员应立即向（）报告。

A.本单位主要负责人

B.当地应急管理部门

C.现场安全管理人员或本单位负责人

D.省级人民政府

答案：C（《安全生产法》规定，现场人员应立即报告现场负责人或本单位负责人）

3.事故发生单位负责人接到报告后，应当于（）小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

A.0.5

B.1

C.2

D.3

答案：B（《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，单位负责人应在1小时内报告）

4.事故应急处置中，首要任务是（）。

A.保护事故现场

B.组织人员疏散和抢救伤员

C.记录事故经过

D.向上级部门汇报

答案：B（《安全生产法》规定，应急处置应优先保障人员生命安全）

5.事故调查中，直接原因通常指（）。

A.管理缺陷

B.技术措施不足

C.人的不安全行为或物的不安全状态

D.制度不健全

答案：C（直接原因是导致事故发生的直接行为或状态，间接原因为管理等深层因素）

6.某事故造成2人死亡、5人重伤（其中2人经抢救无效1个月后死亡），该事故最终死亡人数应认定为（）。

A.2人

B.3人

C.4人

D.5人

答案：C（自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应及时补报）

7.事故调查组成员中，不需要包含的单位是（）。

A.应急管理部门

B.工会

C.公安机关

D.新闻媒体

答案：D（调查组成员包括有关政府、应急管理部门、负有监管职责的部门、监察机关、公安机关、工会，不强制要求媒体）

8.事故处理“四不放过”原则中，“责任人员未处理不放过”的核心是（）。

A.对所有员工进行处罚

B.对直接责任人和领导责任进行责任追究

C.对事故单位处以高额罚款

D.对事故目击者进行批评教育

答案：B（“四不放过”包括：原因未查清、责任未追究、整改措施未落实、有关人员未受教育不放过）

9.事故直接经济损失不包括（）。

A.医疗费用

B.丧葬及抚恤费用

C.歇工工资

D.事故罚款

答案：C（直接经济损失包括人身伤亡后所支出的费用、善后处理费用、财产损失费用；歇工工资属于间接经济损失）

10.事故发生后，企业应在（）内完成事故整改措施的制定并实施。

A.7日

B.15日

C.30日

D.根据事故等级和实际情况确定

答案：D（整改措施实施时限需结合事故严重程度、企业实际能力等综合确定，无统一固定期限）

11.某企业发生火灾事故，现场发现灭火器失效，该问题属于事故（）。

A.直接原因

B.间接原因

C.管理原因

D.技术原因

答案：A（物的不安全状态属于直接原因）

12.事故调查报告应经（）讨论通过后，报负责事故调查的人民政府批复。

A.事故调查组全体成员

B.应急管理部门负责人

C.企业主要负责人

D.工会代表

答案：A（《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，调查报告需经调查组全体成员讨论通过）

13.事故责任划分中，“领导责任”通常指（）。

A.现场操作人员未遵守规程

B.安全管理人员未履行监督职责

C.企业主要负责人未落实安全生产主体责任

D.设备供应商提供不合格设备

答案：C（领导责任指企业主要负责人或分管负责人未履行管理职责）

14.事故发生后，企业隐瞒不报的，最高可处（）的罚款。

A.50万元

B.200万元

C.500万元

D.1000万元

答案：C（《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，隐瞒不报的，对事故发生单位处100万-500万元罚款）

15.事故档案保存期限应为（）。

A.5年

B.10年

C.20年

D.永久保存

答案：D（事故档案属于企业安全生产重要记录，需永久保存）

二、多项选择题（共