企业内部分配学3m公司案例.pptxVIP

3m公司内部分配分析J会计班

企业简介1

3M公司全称创建于1902年，总部设在美国明尼苏达州的圣保罗市，是世界著名的产品多元化跨国企业。（明尼苏达矿务及制造业公司）MinnesotaMiningandManufacturing

1902年在美国明尼苏达州的双港市成立1951直接投资海外子公司1984在中国上海成立子公司1910年，公司迁至明尼苏达州圣保罗市目前，发展全面三星集团成立于1938年，创办人为李秉喆。最初主要出口朝鲜南半岛的鱼干、蔬菜和水果。1950年代逐步扩展为制糖、制药、纺织等制造业，并确立为家族制企业。1969年成立三星电子。1980年代三星电子以卖冰箱为主，1986年时李秉喆成立三星经济研究所。旗下子公司包含：三星电子、三星SDI、三星SDS、三星电机、三星康宁、三星网络、三星火灾、三星证券、三[3]星物产、三星重工、三星工程、三星航空和三星生命等

19213M发明第一张防水研磨砂WetordryTM19953M发明定量式药品吸入器，同年，3M 被美国总统授予国家 科技奖章，1979新型保温材料新雪丽?ThinsulateTM诞生1939第一块用于交通安全的ScotchliteTM反光标志问世。19913M推出ScotchshieldTM窗贴膜，1985MotionPictureArtsandScience授于3M公司科技工程奖19453M推出ScotchTM乙烯基电子绝缘胶带19523M推出ScotchlokTM电子连接器和ScotchkoteTM绝缘产品礼品包装丝带面市19473M推出ScotchTM录音磁带1954美国广播公司利用ScotchTM磁带第一次录下了电视节目1960第一种低过敏外科医用胶带被推出。同年，ScotchTM神奇透明胶带问世19673M推出第一种用于呼吸保护的一次性面罩1974发明了Post-it?报事贴便条纸，1969美国宇航员行走月球所穿的太空鞋的鞋底就是用3M的Fluorel合成橡胶制成的19353M发明第一种汽车密封底的涂层材料19313M推出ColorquartzTM屋顶彩色覆盖颗粒材料。1937涂敷玻璃珠的反光膜首次通过测试1925ScotchTM遮蔽胶带诞生20003M推出的VikuitiTM品牌的光控产品使电子显示屏增亮19963M推出用于电子产品的柔性线路板和替代含氯氟烃全氟烃类材料19973M齿科产品部被授予美国商务部最高质量奖项2005研发加强型复合铝芯架空导线。3M氧化铝基玻璃及玻璃陶瓷被评为“全球100个最具价值的创新技术”之一手术切口铺巾面市20093M推出全球首台微型投影仪百年创新历史

我们的价值和目标价值?以卓越的品质、价值和服务满足客户的需求?持续发展,为股东提供可观的回报?尊重社会和自然环境?使员工引以为荣的企业

Brands品牌

工业产品交通及个人安全医疗产品电子与能源消费品3m标识

6大产品事业部,多元化市场渗透超过60，000多种创新产品平均每年都推出500多个新产品世界上50%的人每天都会接触到3M的产品

应用市场领域建筑汽车，航海，航空电子生产标识、广告医疗健康家居，休闲工业，制造办公安全：交通个人防护安保通信设施3M核心科技粘接研磨陶瓷电子封装微复制光控制特殊材料无纺物料有孔物料/膜综合系统设计创新服务广泛的市场领域

总部:上海工厂:上海(5),苏州(1)广州(1)3M中国研发中心/技术中心:上海/北京，广州，苏州3M办事处:全国25个省市货物运送在200个城市99%门对门送货服务物流中心:位于天津、深圳、上海3M中国机构分布

华南生产研发基地,广州金山，上海广州漕河泾,上海新桥，上海华东生产基地，上海及苏州浦江,上海外高桥,上海苏州3M中国创造战略

企业的薪酬体系2

奖金

薪酬模式月薪制年薪制适用于高级管理人员适用于一般管理人员，技术人员，生产岗位人员薪酬模式

=基本工资+岗位津贴+工龄工资+学历工资+绩效工资+特殊津贴+加班费月工资

基本工资基本工资是员工薪酬总额的最基本部分，而且通常是绩效工资以及津贴、奖金、福利、股权等其他各种薪酬形式计量的主要依据基本工资是根据劳动者所提供的劳动的数量和质量，按事先规定的标准和时间周期付给劳动者的相对稳定的货币报酬。

操作工专业技术人员销售人员主管800020003000500040001000700060009000基本工资折线图

学历加薪专科本科研究生学历工资

绩效工资绩效考核年终考核月度考核月度考核结果作为工资核发的依据每年年底执行，由部门主管对部门员工先行考核后，呈经理总评，考核结果作为年终奖金的核发依据

绩效考核的主要内容员工绩效考核德能勤工作业绩工作态度工作能力个