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2025财务会计岗位劳动合同示范文本

合同编号：

本合同于年月日由以下双方在正式签订：

甲方（用人单位）：（公司名称）

地址：

法定代表人/负责人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

性别：

身份证号：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要专业的财务会计人员，乙方具备相应的专业技能和能力，双方基于平等自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守以下条款：

第一条合同期限

本合同为期限劳动合同，自年月日起至年月日止。若合同期满后双方协商一致，可续签合同。

若本合同为无固定期限劳动合同，则自年月日起，至法定或双方约定的终止条件出现时终止。

第二条工作内容与工作地点

2.1职位与职责

乙方同意在甲方财务部门担任（职位名称）一职，具体工作内容包括但不限于：

负责公司财务核算、报表编制及分析；

管理公司账务，确保财务记录的准确性和完整性；

参与公司预算编制及财务规划；

协助财务审计及相关税务工作；

完成公司交办的其他财务相关任务。

2.2工作地点

乙方的工作地点为（具体地址），如甲方因经营需要调整乙方工作地点，需与乙方协商一致。

2.3工作时间

乙方每周工作天，每天工作小时，具体工作时间按照甲方考勤制度执行。如遇特殊情况需加班，甲方将依法支付加班费或安排补休。

第三条劳动报酬

3.1工资标准

乙方的月基本工资为元（人民币），根据乙方的工作表现和公司效益，甲方将进行绩效考核并发放奖金。

3.2工资支付

甲方于每月日前以银行转账方式支付乙方上月工资。

3.3绩效奖金

乙方有权根据公司绩效考核制度获得相应奖金，具体标准由公司另行通知。

3.4社会保险与福利

甲方为乙方缴纳、、、、等社会保险，具体缴纳比例及基数按国家规定执行。甲方将为乙方提供（如住房公积金、补充医疗保险、额外带薪假期等）福利。

第四条劳动保护与劳动条件

4.1劳动保护

甲方为乙方提供符合国家及地方规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，确保乙方的工作环境安全。

4.2职业危害防护

如乙方的工作涉及职业危害因素，甲方将依法采取有效防护措施，定期安排乙方进行职业健康检查。

4.3休息休假

乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、丧假等休息休假权利，具体休假安排由双方协商确定。

第五条合同的变更、解除与终止

5.1合同变更

如需变更本合同，双方应协商一致，并签订书面补充协议。

5.2合同解除

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

在试用期间被证明不符合录用条件；

严重违反甲方的规章制度；

严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本职工作造成严重影响，或者经甲方提出后拒不改正。

甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件；

未依法为乙方缴纳社会保险费；

甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益；

甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由手段强迫劳动。

5.3合同终止

本合同在下列情形下终止：

合同期满且双方未续签；

乙方开始依法享受基本养老保险待遇；

乙方死亡或被人民法院宣告死亡或失踪；

甲方被依法宣告破产；

甲方解散或被撤销。

第六条必威体育官网网址义务与竞业限制

6.1必威体育官网网址义务

乙方承诺对甲方的商业秘密、财务数据及其他机密信息予以必威体育官网网址，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。

6.2竞业限制

在本合同期内及合同终止后年内，乙方不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的岗位，也不得以任何形式自营或参与经营与甲方同类业务。竞业限制期内，甲方将按月支付乙方竞业限制补偿金元。