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2025-2026年高校教师资格证之《高等教育法规》通关题库

第一部分单选题(10题)

1、关于教育法律规范与教育法律法规条文的关系,正确的是()。

A.有的教育法律法规条文不包含着教育法律规范

B.有的教育法律条文包含着若干个教育法律规范

C.有的教育法律法规条文仅包含着一个教育法律法规的片段

D.以上三个都对

【答案】:D

【解析】本题可对各选项逐一分析来判断其正确性,进而确定答案。A选项:教育法律法规条文是教育法律规范的文字表述形式,但并不是所有的教育法律法规条文都完整地包含一个教育法律规范。有的教育法律法规条文可能只是对一些概念、原则、实施办法等进行说明,并不包含完整的教育法律规范,所以“有的教育法律法规条文不包含着教育法律规范”这一说法是正确的。B选项:在某些情况下,一条教育法律条文可能涵盖了多个方面的规定,包含若干个教育法律规范。因为法律条文的制定需要综合考虑多种情况和要求,可能会将相关联的多个教育法律规范整合在一条条文中进行表述,所以“有的教育法律条文包含着若干个教育法律规范”说法合理。C选项:有的教育法律法规条文可能只是针对教育法律法规中某个特定方面的片段进行规定,它并不构成一个完整的教育法律规范,仅体现了教育法律法规的一部分内容,所以“有的教育法律法规条文仅包含着一个教育法律法规的片段”也是正确的。综上所述,A、B、C选项的表述均正确,所以本题答案选D。

2、股权投资基金的合格投资者需要符合的标准有()。

A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

B.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ

C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ

D.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ

【答案】:A

【解析】本题询问股权投资基金的合格投资者需要符合的标准,正确答案为选项A。通常在这类股权投资基金合格投资者标准的选择题中,选项所涵盖的内容(Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ)应均为符合合格投资者标准的条件,所以这几个条件全部满足时才是正确的答案组合,因此应选择包含所有条件的A选项。

3、基金业协会采用会员制,下列不属于联席会员的是()。

A.基金销售机构

B.支付结算机构

C.证券期货交易所

D.律师事务所

【答案】:C

【解析】本题主要考查基金业协会联席会员的相关知识。基金业协会采用会员制,其会员包括普通会员、联席会员、特别会员等。联席会员通常是为基金业务提供服务的机构。选项A,基金销售机构是基金业务链条中的重要一环,为基金的销售提供服务,属于联席会员。选项B,支付结算机构为基金交易等提供资金的支付结算服务,与基金业务密切相关,属于联席会员。选项C,证券期货交易所是自律管理的法人,是证券期货市场的组织者和一线监管者,属于特别会员,而非联席会员,故该选项符合题意。选项D,律师事务所可以为基金业务提供法律方面的专业服务,属于联席会员。综上,答案选C。

4、被严格禁止的基金拆分类型包括()。

A.Ⅰ、Ⅲ

B.Ⅱ、Ⅳ

C.Ⅱ、Ⅲ

D.Ⅰ、Ⅳ

【答案】:D

【解析】本题主要考查被严格禁止的基金拆分类型相关知识。题目给出了四个选项供选择,正确答案为D选项(Ⅰ、Ⅳ),这意味着在题目所涉及的基金拆分类型中,Ⅰ和Ⅳ这两种类型是被严格禁止的,而Ⅱ和Ⅲ类型未包含在被严格禁止的范围内。

5、按照我国职业教育法律制度的规定,下列不属于职业培训形式的是()。

A.学徒培训

B.转岗培训

C.适岗培训

D.待岗培训

【答案】:D

【解析】本题可依据我国职业教育法律制度对选项中的各类培训形式进行逐一分析。A选项:学徒培训学徒培训是一种传统且常见的职业培训形式,指由师傅带徒弟,在生产实践中传授技能和知识,使徒弟掌握特定职业的操作技能和相关知识,符合职业培训的范畴。B选项:转岗培训转岗培训是为了使员工能够适应新的工作岗位而进行的培训。当员工从一个岗位转换到另一个岗位时,其所需的知识、技能和工作方法可能会发生变化,因此需要通过转岗培训来提升他们在新岗位上的工作能力,属于职业培训。C选项:适岗培训适岗培训是为了让员工更好地适应现有的工作岗位而开展的培训活动。通过适岗培训,员工可以进一步提升岗位所需的专业技能、工作方法和职业素养,从而提高工作效率和质量,这显然也是职业培训的一种形式。D选项:待岗培训待岗通常是指员工暂时离开工作岗位,处于等待重新安排工作的状态。待岗培训一般是在员工待岗期间进行的一些通用性培训或为重新上岗做准备的培训,但它并非直接针对特定职业技能的提升和培养,在我国职业教育法律制度规定中,不属于职业培训的形式。综上,答案选D。

6、按照我国职业教育法律制度的规定,下列属于职业培训形式的是()。

A.学徒培训

B.下岗培训

C.普法培训

D.待岗培训

【答案】:A

【解析】本题主要考查对我国职业培训形式的了解,需要依据职业教育法律制度来判断各个选项是否属于职业培训形式。选项A:学徒培训学徒培训是一种传统且常见的

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