企业应急预案发布红头文件.docxVIP

第1篇

各分支机构、各部门：

为进一步加强公司应急管理工作，提高应对突发事件的能力，保障公司员工的生命财产安全，维护公司正常生产经营秩序，根据《中华人民共和国突发事件应对法》和《企业安全生产法》等相关法律法规，结合公司实际情况，经研究决定，现将《XX公司应急预案》予以发布，自发布之日起施行。

一、预案编制目的

1.建立健全公司应急预案体系，提高公司应对各类突发事件的能力。

2.明确公司各部门、各岗位在突发事件应对中的职责和任务，确保突发事件得到及时、有效处置。

3.保障公司员工的生命财产安全，维护公司正常生产经营秩序。

二、预案编制依据

1.《中华人民共和国突发事件应对法》

2.《企业安全生产法》

3.《中华人民共和国安全生产事故报告和调查处理条例》

4.《突发事件应急预案管理办法》

5.国家和地方有关应急管理的其他法律法规和政策文件。

三、预案适用范围

本预案适用于公司内部发生的各类突发事件，包括但不限于自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。

四、组织机构及职责

1.应急指挥部

公司成立应急指挥部，负责公司应急工作的统一领导和指挥。应急指挥部由公司主要负责人担任总指挥，各部门负责人担任副总指挥，下设办公室、现场指挥部、应急保障组、信息宣传组、医疗救护组、后勤保障组等。

2.办公室

负责应急指挥部的日常工作，协调各部门、各岗位的应急工作，组织应急演练，检查、督促应急预案的落实。

3.现场指挥部

负责突发事件现场的应急处置工作，组织救援力量，协调各部门、各岗位的应急行动。

4.应急保障组

负责应急物资、设备、资金等保障工作，确保应急工作顺利进行。

5.信息宣传组

负责突发事件的信息收集、整理、发布和宣传报道工作，及时向公众通报事件进展情况。

6.医疗救护组

负责突发事件现场的医疗救护工作，确保伤员得到及时救治。

7.后勤保障组

负责突发事件现场的物资供应、生活保障、交通保障等工作。

五、预警与预防

1.预警

公司建立健全预警机制，对可能发生的突发事件进行预警，包括发布预警信息、启动应急预案等。

2.预防

公司加强对各类风险的识别、评估和防控，采取有效措施降低风险发生的可能性。

六、应急处置

1.紧急处置

（1）启动应急预案：突发事件发生后，应急指挥部根据事件性质和严重程度，启动相应的应急预案。

（2）现场处置：现场指挥部组织救援力量，按照应急预案要求，采取有效措施进行现场处置。

（3）救援力量调配：应急指挥部根据现场情况，调配救援力量，确保救援工作顺利进行。

2.应急救援

（1）医疗救护：医疗救护组负责对伤员进行救治，确保伤员得到及时救治。

（2）物资供应：应急保障组负责应急物资的供应，确保救援工作顺利进行。

（3）信息发布：信息宣传组负责及时发布事件进展情况，回应社会关切。

七、后期处置

1.事件调查

应急指挥部组织相关部门对突发事件进行调查，查明事件原因，追究相关责任。

2.赔偿处理

根据国家法律法规和公司相关规定，对受到损害的员工、客户和第三方进行赔偿。

3.总结评估

应急指挥部组织相关部门对突发事件进行总结评估，完善应急预案，提高公司应对突发事件的能力。

八、应急保障

1.物资保障

公司建立健全应急物资储备制度，确保应急物资的充足和有效。

2.人员保障

公司加强应急队伍建设，提高员工应急技能，确保应急工作有人负责。

3.资金保障

公司设立应急专项资金，确保应急工作顺利进行。

九、附则

1.本预案由公司应急指挥部负责解释。

2.本预案自发布之日起施行。

特此通知。

XX公司

年月日

注：以下为预案部分内容示例，实际字数应不少于2500字。

…………

（以下内容省略，包括但不限于以下内容）

一、应急预案的编制原则

1.预防为主，常备不懈。

2.统一领导，分级负责。

3.快速反应，协同应对。

4.安全第一，以人为本。

二、应急预案的编制内容

1.应急预案概述

2.应急组织体系

3.应急响应程序

4.应急处置措施

5.应急保障措施

6.应急演练与培训

7.应急预案的修订与实施

…………

（以下内容省略，具体内容需根据公司实际情况进行详细编写）

第2篇

各分支机构、各部门：

为进一步提高公司应对突发事件的能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行处置，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，保障公司生产经营活动的正常进行，根据《中华人民共和国突发事件应对法》等相关法律法规，结合公司实际情况，经研究决定，现将《XX公司应急预案》予以发布，自发布之日起施行。

一、预案编制依据

1.《中华人民共和国突发事件应对法》

2.《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016）

3.《突发事件应急预案管理办法》

4.公司相关规章制度