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上市公司高管薪酬影响因素的多维度实证剖析
一、引言
1.1研究背景与意义
在当今经济全球化和市场竞争日益激烈的背景下,上市公司作为市场经济的重要主体,其运营状况和发展态势备受瞩目。而上市公司高层管理人员,作为公司战略决策的制定者和执行的领导者,在公司的运营中扮演着举足轻重的角色。他们的管理能力、决策水平和工作积极性,直接关系到公司的业绩表现和长远发展。因此,高管薪酬作为吸引、激励和保留优秀管理人才的重要手段,一直是学术界、企业界和社会公众关注的焦点话题。
近年来,随着我国资本市场的不断发展和完善,上市公司数量持续增加,规模不断扩大。与此同时,上市公司高管薪酬水平也呈现出快速增长的趋势。一些上
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