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2025年劳动法规修订对劳动关系影响分析及未来十年行业发展趋势报告.docx

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    2025年劳动法规修订对劳动关系影响分析及未来十年行业发展趋势报告范文参考

    一、2025年劳动法规修订概述

    1.1劳动合同制度

    1.1.1明确劳动合同的规定

    1.1.2规范劳动合同解除程序

    1.1.3加强违法解除劳动合同的处罚

    1.2工资制度

    1.2.1完善工资支付制度

    1.2.2规范加班工资计算方法

    1.2.3加强工资拖欠、欠薪行为的查处

    1.3工作时间和休息休假制度

    1.3.1明确休息休假规定

    1.3.2规范加班时间

    1.3.3加强违法加班的查处

    1.4社会保险制度

    1.4.1完善社会保险制度

    1.4.2加强社会保险基金监管

    1.4.3扩大社会保险覆盖范围

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