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领导力发展的时空视角:理论框架与发展方向探讨

1.文档综述

领导力发展作为管理学和心理学领域的核心议题,一直备受学者和实务界的关注。近年来,随着全球化进程的加速和组织环境的日益复杂,领导力发展的研究视角也在不断拓展。当前的研究不仅关注领导力发展的静态特征,更强调了其在时间和空间维度上的动态变化。从理论层面来看,领导力发展的时空视角融合了发展心理学、组织行为学、社会学等多学科的理论精髓,为理解领导力evolution提供了更为系统和全面的框架。

(1)研究现状概述

目前,关于领导力发展的研究主要集中在以下几个方面:一是领导力发展的阶段性特征,二是不同文化背景下的领导力差异,三是信息技术对领

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