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引言
跨部门协作不仅仅是形式上的合作，更是文化上的融合。建立一种开放、包容的协同文化能够鼓励团队成员主动分享信息，提出意见，并且尊重其他部门的专业判断。只有在这样的文化氛围中，团队才能在设计过程中最大限度地发挥集体智慧，提升设计成果的质量。
跨部门协作能够带来不同视角的碰撞，使得团队在设计过程中能够跳出传统思维的局限，挖掘创新的解决方案。通过跨部门的互动与讨论，能够帮助识别潜在的设计问题，并通过多方共同努力找到最佳的解决方案。
设计阶段的工作大多涉及多个领域的专业人员协作，因此，建立高效的团队管理机制至关重要。团
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