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强化基层医疗机构服务能力的提升路径
前言
基层医疗卫生机构不仅需要综合性的医务人员，还应加大对专科人才的培养和引进。随着医疗技术的不断发展，许多疾病的治疗需要更为专业的技术支持，因此基层医疗卫生机构应加大专科人才的培养力度，特别是儿科、妇产科、老年科等重要科室的人才引进与培养。通过实施定向培养和奖励政策，吸引并留住基层的专科医务人才。
改善基层医疗机构的卫生环境是保障服务质量的重要基础。通过加强对院内环境的清洁和消毒管理，确保医疗设施的无菌操作，预防院内感染。应注重医院周围环境的优化，包括通行道路、绿化等方面，创造一个更加友好和宜人的就医环境。
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