- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025江西吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司劳务外包人员招聘1人(四)笔试参考题库附答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.机关单位公文处理的基本原则是()
A.效率至上,先斩后奏
B.统一规范,准确规范
C.灵活多样,方便快捷
D.必威体育官网网址第一,公开透明
答案:B
解析:公文处理是机关单位工作的基础,必须遵循统一规范的原则,确保公文的格式、程序、内容都符合要求,以保证工作的有序进行。准确规范是公文处理的基本要求,任何环节的疏忽都可能导致工作失误。效率、灵活多样、必威体育官网网址等也是公文处理需要考虑的因素,但基
您可能关注的文档
- 2025广西柳州市人才服务和人事培训考试中心招聘就业见习人员1人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026年中国建设银行湖北省分行校园招聘630人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025广西南宁市金凯路小学招聘体育学科编外教师考试备考试题及答案解析.docx
- 2025湖北黄石经开产投公司招聘工作人员(五)笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025浙江金华市妇幼保健院妇科学浙江省临床重点专科招聘科研人员1人备考练习题库及答案解析.docx
- 2025中国人民大学商学院补充工作人员1人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025中国人寿灵台县支公司招聘10人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2025年度南昌粮食集团工勤岗工作人员招聘1人备考练习题库及答案解析.docx
- 2026中国移动广东公司秋季校园招聘笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025河南开封市公益性岗位招聘笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025山东九龙湾幼儿园招聘2人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025湖北孝感云梦县事业单位考核聘用服务期满 “三支一扶”高校毕业生14人笔试备考试题及答案解析.docx
- 2025重庆市属事业单位第三季度招聘工作人员605人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026中国船舶七二六所校园招聘笔试备考试题及答案解析.docx
- 2026中国电子科技集团公司校园招聘(北京)笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025年河北保定白沟新城公开招聘社区工作者40人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025山西运城新绛县司法协理员招聘12人笔试模拟试题及答案解析.docx
- 2025重庆市涪陵区人民政府江东街道办事处招聘2025年高校毕业生公益性岗位2人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025重庆铜梁区安居镇人民政府公益岗招聘3人笔试备考题库及答案解析.docx
- 2026中国建设银行重庆市分行校园招聘370人笔试备考试题及答案解析.docx
最近下载
- JSCC B系列变频器产品手册.pdf VIP
- 部编版语文四年级上册第16课《麻雀》 配套练习(含解析).pdf VIP
- 认识医生和护士幼儿园助教幼儿园医学科普.pptx VIP
- 标准图集-19S910:自动喷水灭火系统设计.pdf VIP
- 成人经鼻高流量湿化氧疗临床规范应用专家共识.pptx VIP
- 数字化赋能下的高校教学质量监控与改进机制研究教学研究课题报告.docx
- 《成人无创通气设备相关面部压力性损伤风险评估与预防指南》解读PPT课件.pptx VIP
- 慈善组织保值增值投资活动管理暂行办法.docx VIP
- C836056【强化】2024年重庆大学100100基础医学《660基础医学综合(西医)之生理学》考.pdf VIP
- 提高手术患者术前准备完善率医院护理品管圈QCC成果汇报.pptx VIP
有哪些信誉好的足球投注网站
文档评论(0)