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合同方面试题及答案题库
一、自我认知与岗位匹配题
本行业面试高频考题
1.请简要介绍一下你对合同管理岗位的理解以及它在单位中的重要性。
答案:合同管理岗位负责单位各类合同的全生命周期管理,从起草、审核到执行与归档。在单位中,它是保障合法权益、规范业务流程的关键环节。合法有效的合同能避免法律风险,确保交易顺利进行。精准的合同管理有助于合理分配资源、明确各方权责,提升运营效率,是单位稳健发展的重要支撑。
2.结合自身经历,谈谈你具备哪些技能可以胜任合同管理岗位?
答案:我具备良好的法律知识,系统学习过合同法等相关法律,能确保合同条款合法合规。拥有较强的文档处理能力,擅长撰写和审核合同文本。在过往工作中,处理过大量合同事务,锻炼了严谨的细节把控能力,能精准发现合同中的漏洞。还具备良好沟通协调能力,可与各部门有效沟通,推动合同顺利签订与执行。
3.谈谈你对合同风险防控的认识,以及你在过往工作中是如何进行风险防控的?
答案:合同风险防控是通过对合同从拟定到履行各环节潜在风险的识别、评估和应对,降低不利影响。在过往工作中,我会在合同起草阶段,依据项目特点和法律规定,明确关键条款,避免模糊表述。审核时,仔细审查交易方资质和条款合理性。执行中,建立跟踪机制,及时发现并解决问题,定期复盘合同,总结风险点,完善防控措施。
本行业面试高频进阶考题
1.若单位要开拓新业务领域,需要制定全新类型的合同,你会如何开展前期调研与准备工作?
答案:首先,与业务部门沟通,详细了解新业务的模式、目标、流程等核心要点。接着,收集同行业类似业务合同样本,分析其条款框架与关键内容。同时,研究相关法律法规及政策,确保合同合法合规。拜访法律专家或有经验的同行,请教在新业务合同制定中的注意事项。整理调研资料,形成合同框架初稿,为后续合同起草奠定坚实基础。
二、人际关系题
本行业面试高频考题
1.在合同审核过程中,业务部门对某些条款有不同意见,坚持按照他们的想法修改,你会如何处理?
答案:我会先认真倾听业务部门的想法和理由,理解他们的出发点。然后,从法律风险、单位利益等角度详细阐述合同条款设置的必要性,用专业知识和实际案例进行说明。若业务部门仍有疑虑,组织双方进行会议沟通,共同探讨。在确保合法合规和保障单位利益前提下,适当考虑业务需求进行合理调整,寻求双方都能接受的方案,以维护良好合作关系。
2.与外部合作方就合同条款产生分歧,合作方态度强硬,你会如何应对?
答案:保持冷静和礼貌,避免冲突。先让合作方充分表达观点和诉求,认真记录。然后,以平和态度依据合同文本和相关法律规定阐述我方立场,解释条款设置依据。若分歧较大,提议暂停讨论,给双方时间重新梳理思路。之后,可通过第三方调解或引入专业法律意见,寻求公正解决方案,以维护合作关系并保障单位利益。
3.在合同签订后,发现与合作方沟通的部分内容未写入合同,而合作方表示不知情,此时你会怎么做?
答案:立即重新查阅沟通记录,确认具体情况。主动与合作方联系,诚恳说明发现的问题,出示沟通证据,友好协商解决方案。若该内容对合同执行影响较小,可通过补充协议方式进行完善;若影响重大,详细分析利弊,争取合作方理解,重新修订合同。过程中保持良好沟通,避免矛盾激化影响合作。
本行业面试高频进阶考题
1.单位内部不同部门对一份重要合同的目标和重点理解不一致,导致推进困难,你作为合同管理人员如何协调?
答案:首先,组织各部门召开协调会议,明确合同的整体目标和重要性,让大家统一认识。请各部门阐述自身对合同目标和重点的理解,梳理分歧点。依据单位战略和实际业务需求,分析各部门观点的合理性与不足。制定共同目标和重点清单,协商达成一致意见。建立定期沟通机制,在合同推进中及时解决新问题,确保各部门协同合作,保障合同顺利执行。
三、应急应变题
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1.合同执行过程中,合作方突然提出要大幅修改合同关键条款,且要求尽快答复,你会如何处理?
答案:立即与合作方沟通,了解其提出修改的具体原因和诉求。同时,迅速评估修改对单位利益、业务进度等方面的影响。若修改合理且对单位影响较小,可在与相关部门协商后,尽快与合作方商讨具体修改方案和细节;若影响较大,向合作方说明情况,争取一定缓冲时间,组织内部会议讨论应对策略,权衡利弊后给出合理答复,避免仓促决策带来风险。
2.临近合同签订日期,突然发现合同文本存在严重法律漏洞,此时你会采取什么措施?
答案:第一时间联系法律专业人士,对漏洞进行准确评估和分析,确定其严重程度和可能带来的后果。向领导如实汇报情况,说明问题严重性和紧急性。同时,暂停合同签订流程。组织相关人员加班加点,根据法律专业意见对合同文本进行修改完善。修改后再次进行审核和校对,确保无误后,与合作方沟通延迟签订事宜,并诚恳说明原
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