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唤醒正能量WAKEUP!POSITIVEENERGYLOGO

什么是正能量感受正能量如何发掘自己de正能量让组织充满正能量目录CONTENT

什么是PARTONE

什么是正能量?什么是正能量?“正能量”泛指一切给予人向上,给予人希望和追求,使人行动de动力和感情.

感受PARTTWO

一个小故事:蜗牛爬井蜗牛de这种精神就是“正能量”！蜗牛:我要一步一步往上爬青蛙:这井壁太高了,随遇而安吧！感受正能量

我们需要正能量“正能量”既是一种积极de人生态度,也是一种积极de学习态度、工作态度和生活态度.“正能量”de内涵十分丰富:它代表积极、不消极；自信、不恐惧；面对、不逃避；自信、不自卑；善建、不破坏;感受正能量正能量

付之以正,得之以正;感受正能量付之以暗,得之以暗.

负能量从何而来?一个是来源于别人de（环境de）感受正能量一个是来源于自己de（自我de）负能量来自两个方面:零一零二

装了一半水de杯子感受正能量乐观de人看到de是半杯水零一五零%悲观de人看到de是半个空杯零二五零%

——杀伤力最大、辐射面最广抱怨工作中经常遇到de十种负能量之一感受正能量工作烦死啦

——最易动摇军心消极工作中经常遇到de十种负能量之二感受正能量

——最耐不住寂寞浮躁工作中经常遇到de十种负能量之三感受正能量

——最易演变成室冷暴力冷淡工作中经常遇到de十种负能量之四感受正能量

——最无力无能de表现自卑工作中经常遇到de十种负能量之五感受正能量

——最禁锢自身发展妒忌工作中经常遇到de十种负能量之六感受正能量

——盲目追求面子攀比工作中经常遇到de十种负能量之七感受正能量

——最易形成懒散拖沓之风懒惰工作中经常遇到de十种负能量之八感受正能量

——最易影响室人际和谐多疑工作中经常遇到de十种负能量之九感受正能量

——最易削弱竞争力和创新力麻木工作中经常遇到de十种负能量之十感受正能量

零一将负能量转化为正能量感受正能量找回迷途de正能量

感受正能量找到自己错失de原因,找到工作未能达到最好效果de理由,提醒自己要找出一个更有效果de做法.后悔帮助他人作出反应并采取行动,使他人能够克服那些本不可逾越de障碍和困难.生气让人更好地从失去中取得教训,从而更珍惜目前所拥有de一切.悲伤可以提高神经系统de灵敏度,并且可以令个人de危机意识增强,提高对工作潜在问题de警觉性.恐惧

只有变换一下思维方式,感受正能量负面情绪也可以转化成正能量

发掘自己dePARTTHREE

×发掘自己de正能量能量法则能力心态沟通知识×=

心态固定心态成长心态固定心态de观点认为:“人de聪明是天生de,三岁定十八”；成长心态de观点认为“聪明才智是可以靠后天积累而形成de”.发掘自己de正能量AB

摆正心态五点建议:做别人不愿意做de事情.练好“金钟罩”.把“需要”做de事情变成“喜欢”做de事情.任何一个岗位都要做销售.有计划地做很重要de事.发掘自己de正能量

沟通是一种能力,也是一种基本功,良好de沟通可以促进你de人脉,提升你de工作质量,积蓄你de正能量.发掘自己de正能量

（一）讲话要简单明了；（二）要多说他人好话；（三）要学会讲故事；（四）要善于表达意见；（五）要学会反馈；（六）杜绝争吵；（七）批评要用正面de表达；（八）沟通就是执行力；发掘自己de正能量日常与人沟通中需要注意de几点:

一个人de知识是永远也没有“够de”,终身学习才能不断提升自己,给自己补充正能量.发掘自己de正能量

知识是套路发掘自己de正能量（一）摆正学习de心态“雷达”（二）宁做学生不做老师（三）敢于思考善于思考（四）注重学习de四个阶段:吸收—消化——实践—反馈（五）写在纸上de想法更有力量

PARTFOUR让组织充满

正能量de人去主导组织阳光de组织、和谐de组织让组织充满正能量

做一个充满正能量管理者做出让人跟随自己de行动不要在工作中“绑架”员工建立合适管理机制建立一个有效de“计划流程”敢于给你认为对de人一个机会让组织充满正能量

让组织充满正能量职场正能量小贴士

有节奏de做事;珍惜当前de工作;不要抱怨；要自信；要有爱心；让组织充满正能量零一零二零三零四零五心态正能量小贴士（一）

让组织充满正能量搞好人际关系；沟通正能量小贴士（二）沟通时要专注对方；听得懂是最基本de要求；别拿亲近de人当出气筒；没意见才是最大de有意见；

树立不断学习de心态；注重细节；学会与别人分享；学会消化；储备知识；将想法形成文字；知识正能量小贴士（三）让组织充满正能量

能否给我们更多de正面能量,让我们可以奔跑着追