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2025年应用心理学研究生考试试题及答案
一、名词解释(每题5分,共25分)
1.情绪调节策略:个体在情绪发生过程中,通过认知、行为或生理手段对情绪反应的强度、持续时间或表达方式进行调整的具体方法。常见策略包括认知重评(通过重新解释情境改变情绪体验)、表达抑制(抑制情绪外显行为)、注意转移(将注意力从引发情绪的刺激上移开)、问题解决(直接处理引发情绪的外部问题)等。不同策略对情绪健康的影响存在差异,如长期使用表达抑制可能增加心理负担,而认知重评更有利于维持积极情绪。
2.领导-成员交换理论(LMX):由格雷恩(GeorgeGraen)提出的领导理论,强调领导者与不同下属会建立差
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