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持续改进目标设定指引

一、持续改进目标设定的基本原则与框架

持续改进目标设定是企业实现长期发展的重要管理工具，其核心在于建立科学合理的目标体系，引导组织不断优化运营流程和提升绩效水平。在设定持续改进目标时，需要遵循若干基本原则并构建完整的框架体系。

（一）目标设定的SMART原则应用

SMART原则是持续改进目标设定的基础准则。具体性原则要求每个改进目标都必须明确具体，避免模糊不清的表述。例如提升生产效率这样的目标应当细化为将某生产线单位时间产量提高15%。可衡量性原则强调目标必须量化或至少具备可评估的指标，为后续的进度跟踪和效果评估提供依据。可实现性原则要求目标设定既要

特种工作操纵证持证人

尽我所能，帮其所有；旧雨停云，以学会友。

领域认证该用户于2023年05月20日上传了特种工作操纵证

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