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VI设计构成及设计程序
如何设计好VI?
首先要了解一个企业、一个城市或一个机构,他们的历史背景文化特色和产业或产品特色。01要了解所在企业城市机构人们的爱好,让他们感觉到是属于他们的自身语言。02设计好一枚标志要解决好标志的设计语言,以标志为核心展开文字/辅助图形/吉祥物/及色彩的设计。03设计VI要注意个性化,要注意基本元素设计和应用贯彻的统一,要注意美学效果,要注意传播效应。04
VI设计的基本原则?
010203040506识别性——个性,有别于其他行业机构和同类机构的标识符号(强化视觉冲击、增强民族个性与尊重民族风俗的原则)功能性——通过简单的符号能反映企业的服务功能统一性——企业形象至上而下的风格统一(色彩、文字、图形)广告性——简洁而富有传播力可行性——便于记忆,便于制作严格管理的原则VI设计的基本原则
日本享誉世界的五大名牌电器企业:索尼、松下、东芝、三洋、日立
VI设计完成程序
VI的设计程序可大致分为以下四个阶段:
准备阶段:
成立VI设计小组;
理解消化品牌内涵,确定贯穿VI的基本形式;
搜集相关资料信息,以利比较。调查研究——对使用者的背景资料调查及企业需求的研究;
2.设计开发阶段
1)标志设计——在设计之前对同类企业的标志做出比较,以达到凸显个性的目的;对同一个标志最好有3个以上的设计师同时进行,每人提供3个以上的设计作品供企业进行选择;2)基本要素设计
3)应用要素设计VI设计小组成立后,首先要充分地理解、消化企业的经营策略,把品牌精神文化理念吃透,并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后,VI设计小组即可进入具体的设计阶段。
反馈修正阶段调研与修正反馈修正并定型
在VI设计基本定型后,还要进行调研,以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。010302
编制VI手册
编制VI手册是VI设计的最后阶段,而VI手册中的重要部份是LOGO设计的应用规范、VI应用部份的使用规范、VI基础部份的使用规范。这些规范非常重要,是指导项目完成后VI导入执行的重要依据。有条件的企业还应当就VI设计的执行设立专人负责、制订相应的规章制度,以成为长期有效执行的保障。
禹州钧官窑址博物馆案例
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