律师所内部管理规定示例.docxVIP

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律师所内部管理规定示例

目录

一、文档概括...............................................3

二、组织架构与管理职责.....................................5

组织架构概述............................................5

律师所领导层职责........................................7

(1)主任职责..............................................7

(2)副主任职责............................................7

(3)管理团队职责..........................................9

各部门职责与分工.......................................10

(1)法务部...............................................11

(2)市场部...............................................13

(3)人力资源部...........................................13

(4)财务部...............................................19

(5)行政部...............................................20

三、律师执业规范与职业道德................................21

律师执业准则...........................................21

(1)遵守法律法规.........................................23

(2)勤勉尽责.............................................26

(3)专业独立.............................................27

职业道德要求...........................................29

(1)诚实守信.............................................30

(2)必威体育官网网址义务.............................................31

(3)尊重他人.............................................34

四、内部管理制度与流程....................................35

案件管理制度...........................................36

(1)案件接受与分配.......................................36

(2)案件进展报告.........................................37

(3)案件归档与必威体育官网网址.......................................42

办公管理制度...........................................43

(1)办公场所管理.........................................45

(2)办公设备使用与管理...................................45

(3)文件资料管理与归档...................................46

财务管理制度...........................................48

(1)经费管理.............................................49

(2)收费管理.............................................51

(3)账目审计与公开.......................................51

人力资源管理制度.......................................52

(1)招聘与培训...........................................59

(2)绩效考核与晋升................

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