企业组织结构与设计的文化与价值观.pptx

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企业组织结构与设计的文化与价值观;理解组织文化与价值观基础

组织结构设计的核心原则

战略层:文化与结构的战略协同

组织设计流程与方法论

典型组织结构模型的文化适配性;文化在组织运行中的渗透机制

价值观落地的组织保障体系

沟通架构与文化传播设计

组织变革期的文化重塑工程

文化评估与持续优化机制

全球化组织的文化治理挑战

未来组织形态的文化前瞻;标杆企业实践深度剖析

行动纲领:构建文化驱动的组织

深度延展性:每个二级标题可延伸4-5页内容(如标杆分析可拆解多家企业),轻松支撑***体量;文化-结构双主线:

工具化导向:包含OCAI测评、价值观锚定等技术工具,增强实用性

前沿覆盖:纳入远程办公、A

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