2:第2章管理思想的演进.pptVIP

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马斯洛需要层次理论赫兹伯格双因素理论麦格雷戈人性假设理论麦克利兰成就激励理论斯金纳行为强化理论弗鲁姆期望理论亚当斯公平理论阿尔德弗ERG理论班杜拉社会学习理论及自我强化理论个体行为研究库尔特·勒温:“群体动力学”①群体是一种非正式组织,是处于平衡状态的一种立场②群体行为就是各个相互影响里的组合,这种“立场”可修正个人的行为③群体的内聚力可以用每个成员对群体忠诚、责任感、对外攻击的防御、友谊等制度来说明群体行为研究第四节管理理论丛林阶段第二次世界大战结束后,人类进入了经济飞速发展的时期,管理思想也随之进入了一个百花齐放的阶段。其中主要的

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