2025承德银行面试题及答案.docVIP

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2025承德银行面试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)

1.承德银行成立于哪一年?

A.2002年B.2003年C.2004年D.2005年

2.承德银行的企业使命不包含以下哪项?

A.服务地方B.服务中小C.服务市民D.服务世界

3.以下哪种业务不属于承德银行零售业务?

A.储蓄存款B.公司贷款C.信用卡D.个人理财

4.承德银行的核心价值观是?

A.诚信、稳健、创新、共赢B.团结、奋进、开拓、进取

C.敬业、奉献、高效、务实D.公正、公平、公开、公信

5.承德银行的市场定位主要是?

A.大型企业B.跨国公司C.地方经济、中小企业和居民D.金融同业

6.承德银行推出的线上金融产品平台叫?

A.承德e行B.智慧承德C.掌上银行D.承德金融通

7.承德银行的主要监管机构是?

A.中国人民银行B.银保监会C.证监会D.国家发改委

8.承德银行在风险管理中,重点关注的风险不包括?

A.信用风险B.市场风险C.流动性风险D.技术风险

9.承德银行企业文化中,对员工职业素养要求不包括?

A.专业能力B.道德品质C.创新思维D.社交人脉

10.承德银行参与的社会公益活动不包括?

A.扶贫助困B.环保行动C.航天事业D.教育支持

多项选择题(每题2分,共10题)

1.承德银行的主要业务板块包括()

A.公司金融B.零售金融C.金融市场D.国际业务

2.以下属于承德银行特色金融产品的有()

A.特色储蓄B.供应链金融产品C.票据业务产品D.高端定制理财产品

3.承德银行在数字化转型方面采取的措施有()

A.搭建线上服务平台B.运用大数据分析C.加强网络安全建设D.减少线下网点

4.承德银行的企业文化要素包含()

A.企业使命B.核心价值观C.企业愿景D.经营理念

5.承德银行服务地方经济的方式有()

A.支持地方基础设施建设B.助力地方特色产业发展

C.为地方政府提供金融咨询D.开展地方金融人才培训

6.承德银行在风险管理方面的措施有()

A.建立风险预警体系B.完善内部控制制度

C.加强风险监测与评估D.提高风险容忍度

7.承德银行在人才培养方面注重()

A.专业技能提升B.综合素质培养C.团队协作能力D.领导能力塑造

8.承德银行面临的市场竞争来自()

A.国有大型银行B.股份制商业银行C.互联网金融公司D.农村信用社

9.承德银行的社会责任包括()

A.促进就业B.支持文化事业C.推动绿色金融D.参与社区建设

10.承德银行在客户服务方面强调()

A.客户至上B.高效便捷C.个性化服务D.标准化流程

判断题(每题2分,共10题)

1.承德银行是全国性股份制商业银行。()

2.承德银行的所有业务都只能在承德地区开展。()

3.承德银行的核心业务是投资银行业务。()

4.承德银行不注重金融创新。()

5.承德银行在企业文化建设上不重视员工凝聚力。()

6.承德银行在风险管理上只关注信用风险。()

7.承德银行数字化转型的目的是取代线下业务。()

8.承德银行的企业愿景是成为全球领先银行。()

9.承德银行服务中小企业主要是提供高利率贷款。()

10.承德银行不需要与其他金融机构合作。()

简答题(每题5分,共4题)

1.简述承德银行的市场定位。

答案:立足地方经济,服务中小企业和居民,以地方金融服务为重点,为地方经济发展和民众金融需求提供支持。

2.承德银行在数字化转型方面有哪些成果?

答案:搭建线上服务平台,运用大数据分析优化服务,加强网络安全保障,提升了金融服务的便捷性与效率。

3.说明承德银行如何践行企业社会责任。

答案:通过扶贫助困、支持教育、推动绿色金融、参与社区建设等方式,在经济、社会、环境等方面履行责任。

4.请列举承德银行风险管理包含的主要方面。

答案:涵盖信用风险、市场风险、流动性风险等,通过建立预警体系、完善内控等措施进行全面管理。

讨论题(每题5分,共4题)

1.讨论承德银行在应对互联网金融竞争时可采取的策略。

答案:加强数字化建设,提升用户体验;打造特色金融产品;加强与互联网企业合作;注重金融科技人才培养,提

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