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2025年南京师范大学教学科研岗招聘（第二批）笔试模拟试题参考答案详解.docx

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    2025年南京师范大学教学科研岗招聘（第二批）笔试模拟试题

    第一部分单选题(50题)

    1、有些干部看似能力全面，但究其原因，一是被动无奈，二是主动吹嘘，三是权力加身后的自我膨胀。因此，对于脚踏实地工作却负担沉重的“黄牛干部”，应落实减负举措，使其能够在合适的岗位上潜心发挥才能；而对于那些热衷吹嘘、滥用权力的“吹牛干部”和“最牛干部”，则需采取实际行动，通过廉政教育和工作监督，让他们心存敬畏，从思想和行为上加以约束，避免追求虚名、偏离正轨。从哲学角度来看，我们对“黄牛干部”与“吹牛干部”“最牛干部”区别对待的原因是（）。

    A.矛盾的统一性和斗争性是有条件的、相对的

    B.矛盾双方可利用对方

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