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工地技术员用工合同（3篇）
工地技术员用工合同（通用3篇）
工地技术员用工合同篇1
甲方：__________________________
甲方：__________________________
依据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
本合同期限为以工程完工为准。
第二条乙方工作任务
2.1甲方聘用乙方在甲方工作，从事该岗位职责范围内的工作。
2.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行。
第三条甲方的权利与义务
3.1负责对乙方的日常管理；
3.2甲方应按照国家有关规定，遵循按劳付酬原则，结合工作价值，对应公司规定的`乙方所从事的工作岗位工资，在项目完工后，根据实行绩效考核和项目总体考核后进行兑现。
甲方在支付劳动报酬时应代扣代缴个人所得税。
第四条乙方的权利与义务
4.1接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，圆满完成工作任务；
4.2享受合同规定的工资待遇；
4.3乙方应严格遵守国家各项法律规定。
并自愿遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等有关规定。
同时爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益。
第五条合同的变更、解除
5.1经双方协商一致，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
5.2有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前______天以书面形式通知：
乙方履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；
甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；
乙方患病或非因工负伤，按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的；
订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
乙方无正当理由不服从甲方安排。
5.3有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：
乙方严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；
乙方连续旷工时间超过十五天或一年内累计旷工时间超过三十天的；
甲方：____________________
__________年_________月________日
乙方：___________________
___________年_________月________日
工地技术员用工合同篇2
甲方：__________________________
甲方：__________________________
依据《中华人民共和国劳动法》及有关规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限
本合同期限为以工程完工为准。
第二条乙方工作任务
2-1甲方聘用乙方在甲方工作，从事该岗位职责范围内的工作。
2-2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行。
第三条甲方的权利与义务
3-1负责对乙方的日常管理;
3-2甲方应按照国家有关规定，遵循按劳付酬原则，结合工作价值，对应公司规定的乙方所从事的工作岗位工资，在项目完工后，根据实行绩效考核和项目总体考核后进行兑现。
甲方在支付劳动报酬时应代扣代缴个人所得税。
第四条乙方的权利与义务
4-1接受甲方的管理，并按合同要求认真履行岗位职责，服从工作岗位安排或调整，圆满完成工作任务;
4-2享受合同规定的工资待遇;
4-3乙方应严格遵守国家各项法律规定。
并自愿遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等有关规定。
同时爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益。
第五条合同的变更、解除
5-1经双方协商一致，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
5-2有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前______天以书面形式通知：
乙方履行合同差、完不成工作任务、考核不合格;
甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的;
乙方患病或非因工负伤，按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的;
订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
乙方无正当理由不服从甲方安排。
5-3有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：
乙方严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;
乙方连续
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