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月度安全考试题及答案

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.安全生产的方针是（）

A.安全第一、预防为主B.质量第一、安全第二

C.生产必须安全D.安全为了生产

2.火灾报警电话是（）

A.110B.119C.120D.122

3.安全色中红色表示（）

A.禁止、停止B.指令C.警告D.提示

4.操作旋转设备时禁止戴（）

A.安全帽B.手套C.眼镜D.口罩

5.高处作业是指在坠落高度基准面（）m以上（含）有可能坠落的高处进行的作业。

A.2B.3C.4D.5

6.电气设备着火时，应首先（）

A.用水灭火B.用灭火器灭火

C.切断电源D.拨打119

7.以下哪种不属于安全防护用品（）

A.工作服B.高跟鞋C.安全帽D.护目镜

8.进入受限空间作业前，必须进行（）

A.清洗B.置换C.通风D.以上都是

9.安全生产许可证的有效期为（）年。

A.1B.2C.3D.5

10.新员工入职必须接受的三级安全教育是指（）

A.厂级、车间级、班组级B.公司级、部门级、岗位级

C.单位、科室、个人D.一级、二级、三级

二、多项选择题（每题2分，共20分）

1.以下属于安全标志的有（）

A.禁止标志B.警告标志C.指令标志D.提示标志

2.下列属于危险化学品的是（）

A.汽油B.酒精C.浓硫酸D.氧气

3.安全生产的“四不伤害”原则是（）

A.不伤害自己B.不伤害他人

C.不被他人伤害D.保护他人不被伤害

4.发生火灾时，正确的逃生方法有（）

A.用湿毛巾捂住口鼻B.低姿前行

C.乘坐电梯逃生D.向安全出口方向逃生

5.以下哪些属于劳动防护用品（）

A.安全帽B.安全带C.防护鞋D.耳塞

6.安全检查的类型包括（）

A.日常检查B.定期检查C.专项检查D.季节性检查

7.事故处理的“四不放过”原则是（）

A.事故原因未查清不放过

B.事故责任人未受到处理不放过

C.事故责任人和广大群众没有受到教育不放过

D.事故没有制订切实可行的整改措施不放过

8.下列哪些行为属于不安全行为（）

A.违规操作B.酒后上岗C.正确佩戴安全帽D.在禁烟区吸烟

9.电气安全事故主要包括（）

A.触电事故B.电气火灾C.雷击事故D.静电事故

10.应急救援的基本原则包括（）

A.快速反应B.科学救援C.统一指挥D.以人为本

三、判断题（每题2分，共20分）

1.安全是生产的前提条件，不安全就不能生产。（）

2.员工可以在工作场所随意吸烟。（）

3.只要戴上安全帽就可以不遵守安全操作规程。（）

4.发生火灾时，应尽快乘坐电梯逃生。（）

5.安全防护用品可以根据个人喜好选择是否佩戴。（）

6.所有电气设备都必须接地或接零。（）

7.事故发生后，隐瞒不报是为了减少负面影响。（）

8.安全检查只是为了找出问题，不用整改。（）

9.未经培训合格的人员不得上岗作业。（）

10.应急预案只需要制定，不需要演练。（）

四、简答题（每题5分，共20分）

1.简述安全生产的重要性。

答：安全生产是企业发展的基石，能保障员工生命健康，减少事故损失，维护企业正常生产秩序，提升企业形象，促进社会稳定和谐。

2.列举三种常见的安全隐患。

答：如消防通道堵塞、电气线路老化、设备防护装置缺失等。

3.发生触电事故时应如何急救？

答：迅速切断电源，使触电者脱离带电体，若呼吸、心跳停止，应立即进行心肺复苏，并拨打120。

4.简述安全操作规程的作用。

答：规范员工操作行为，防止因操作不当引发事故，保障员工安全和设备正常运行，确保生产活动有序进行。

五、讨论题（每题5分，共20分）

1.如何提高员工的安全意识？

答：可通过加强安全教育培训，开展安全活动，设置安全奖励机制，营造安全文化氛围，领导带头重视安全等方式提高员工安全意识。

2.结合实际，谈谈如何做好车间现场安全管理？

答：要加强设备维护保养，规范物料摆放，保持通道畅通，强化员工培训，设置明显安全标识，加强日常巡查，及时整改隐患。

3.当遇到突发安全事故时，如何进行有效的应急处理？

答：启动应急预案，迅速组织人员疏散，采取相应救援措施，如