2023年陕西省安康市石泉县银桥乡招聘社区工作者真题附答案详解.docxVIP

2023年陕西省安康市石泉县银桥乡招聘社区工作者真题

第一部分单选题(30题)

1、何先生与张女士夫妇因在家庭角色认知上的差异而经常发生争吵。何先生强调女性就应以家庭为中心，在家相夫教子;张女士则认为家庭责任应夫妻共同承担。为此，夫妻之间的矛盾不断升级，甚至闹到要离婚。社会工作者从性别视角出发为何先生与张女士夫妇提供家庭辅导服务，其工作重点应是（）

A.强化妻子的家庭角色

B.劝说妻子认同丈夫的家庭观念

C.强化丈夫的家庭角色

D.引导丈夫尊重妻子的个性与权利

【答案】：D

【解析】本题考查社会工作者从性别视角为夫妻提供家庭辅导服务时的工作重点。在题干中，何先生秉持传统性别观念，强调女性应以家庭为中心、相夫教子，而张女士认为家庭责任应由夫妻共同承担，二人因此矛盾升级甚至要离婚。从性别视角出发，社会工作应致力于促进两性平等，尊重每个人的个性与权利。选项A强化妻子的家庭角色，这是遵循传统性别观念，不利于打破性别刻板印象，促进夫妻平等，不符合工作重点。选项B劝说妻子认同丈夫的家庭观念，同样是在维护传统的、不平等的性别观念，不利于解决夫妻间的矛盾。选项C强化丈夫的家庭角色，没有从平等和尊重的角度出发去解决问题。而选项D引导丈夫尊重妻子的个性与权利，能够打破何先生传统的性别观念，促进夫妻间的平等和相互理解，有助于缓解夫妻矛盾，是从性别视角出发进行家庭辅导服务的工作重点。所以答案选D。

2、张老伯因中风住院，经过一段时间治疗，病情好转，正在恢复之中。张老伯希望能出院回家，并继续进行康复治疗和训练。为了让他出院后既能得到很好的照顾，又能继续康复治疗，社会工作者小王与张老伯的家属、社区的相关机构联系后，为他出院后的生活做了以下安排：张老伯住在家中，每天上午由家属送他去社区康复中心进行康复治疗和训练；下午由康复中心的工作人员送他去社区日间照顾中心；傍晚再由日间照顾中心工作的邻居顺便送他回家。小王为张老伯所做的照顾计划属于（）。

A.社区照顾

B.邻里照顾

C.机构照顾

D.家庭照顾

【答案】：A

【解析】本题可根据不同照顾模式的特点来判断小王为张老伯所做的照顾计划属于哪种类型。各选项对应照顾模式的特点社区照顾：强调动员社区资源，运用非正式网络，结合正式服务，让有需要照顾的人士在社区中接受照顾，过正常的生活。它将正规社会服务与社区内的非正式支持网络结合，使服务对象能够在熟悉的社区环境中获得所需照顾。邻里照顾：主要侧重于邻里之间相互提供的帮助和支持，通常是基于邻里关系的互助行为，范围相对较窄。机构照顾：指在专门的机构内，如养老院、福利院等，为服务对象提供集中的照顾和服务，服务对象的生活主要在机构内进行。家庭照顾：是以家庭为单位，由家庭成员对服务对象提供照顾和支持，主要依赖家庭内部的人力和资源。题干案例分析题干中，社会工作者小王为张老伯出院后的生活进行了一系列安排，张老伯住在自己家中，白天分别在社区康复中心和社区日间照顾中心接受康复治疗和照顾，整个过程充分整合了社区内的康复中心、日间照顾中心以及邻居等资源，既让张老伯能在熟悉的家庭环境中生活，又能利用社区的正式服务机构进行康复治疗，符合社区照顾将正式服务与社区内非正式网络相结合的特点。最终答案判断邻里照顾仅突出了邻居的作用，没有体现社区多种资源的整合利用；机构照顾是在专门机构内，但张老伯主要居住在家中；家庭照顾主要依赖家庭成员，而此案例中涉及到了大量社区机构的参与。因此，小王为张老伯所做的照顾计划属于社区照顾，答案选A。

3、赵女士晚年由保姆照顾的比较多，生前与保姆签订了遗赠扶养协议，由保姆给赵女士养老送终，她的财产全部给保姆。后来赵女士的女儿失业下岗，生活没有以前那么美满，于是赵女士又立了份遗嘱，将全部财产留给女儿。赵女士去世后保姆与赵女士的女儿关于财产的分配发生争执，告上法庭，法庭该如何判决()。

A.由于赵女士立的遗嘱在遗赠扶养协议之后，所以遗嘱有效，又因赵女士立过遗赠抚养协议，因此赵女士女儿和保姆各得一半财产

B.由于赵女士立的遗嘱在遗赠扶养协议之后，所以遗赠有效，赵女士女儿获得所有财产

C.由于赵女士生前立过遗赠扶养协议，所以遗嘱无效，财产全归保姆

D.由于赵女士立的遗嘱在遗赠扶养协议之后，所以遗赠有效，又因赵女士立过遗赠扶养协议，因此赵女士女儿和保姆共同分割财产，但由于遗嘱在后，所以赵女士的女儿应分得更多的比例

【答案】：C

【解析】本题主要考查遗赠扶养协议和遗嘱的效力问题。在我国的法律体系中，遗赠扶养协议是一种特殊的合同关系，它体现了遗赠人与扶养人之间约定的权利和义务，扶养人承担对遗赠人的生养死葬义务，从而享有受遗赠的权利。其法律效力高于法定继承和遗嘱继承。在本题中，赵女士先与保姆签订了遗赠扶养协议，这意味着双方已经就财产的处分和养老送终事宜达成了具有法律效力的约定。