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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度制造业劳动合同模板与员工福利保障服务合同

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事生产经营活动，乙方受甲方聘用从事工作的有关事项，达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

____________________

1.2乙方所在岗位为：____________________

第二条工作时间与工作地点

2.1乙方的工作时间为：____________________

2.2乙方的工作地点为：____________________

第三条工资待遇

3.1乙方月工资为人民币：____________________元。

3.2甲方应按照国家及地方的规定，按时足额支付乙方工资。

3.3乙方工资支付方式为：____________________

第四条社会保险及住房公积金

4.1甲方按照国家及地方的规定，为乙方办理社会保险和住房公积金，并按时缴纳。

4.2乙方应按时参加社会保险和住房公积金，并按时缴纳。

第五条假期

5.1乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

5.2乙方年休假为：____________________天。

5.3乙方请假应提前向甲方提出书面申请，经甲方批准后方可休假。

第六条必威体育官网网址条款

6.1乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密予以必威体育官网网址。

6.2乙方离职后，仍需遵守必威体育官网网址义务，不得泄露甲方商业秘密。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

第八条合同期限

8.1本合同期限为：____________________年。

8.2本合同期满前，甲方应提前一个月书面通知乙方，经双方协商一致，可以续签本合同。

第九条合同解除与终止

9.1本合同依法解除或终止时，甲方应依法支付乙方经济补偿。

（1）乙方严重违反劳动纪律，甲方依法给予开除处分；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

（1）甲方未按约定支付工资；

（2）甲方未按约定缴纳社会保险和住房公积金；

（3）甲方未按照国家及地方的规定保障乙方合法权益；

（4）其他依法可以解除合同的情形。

第十条争议解决

10.1本合同履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条其他

11.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

附件：

1.甲方营业执照复印件

3.其他相关文件