2024年结构工程师检测卷（A卷）附答案详解.docxVIP

结构工程师检测卷

考试时间：90分钟；命题人：教研组

考生注意：

1、本卷分第I卷（选择题）和第Ⅱ卷（非选择题）两部分，满分100分，考试时间90分钟

2、答卷前，考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上

3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置，如需改动，先划掉原来的答案，然后再写上新的答案；不准使用涂改液、胶带纸、修正带，不按以上要求作答的答案无效。

第I卷（选择题70分）

一、单选题（30小题，每小题2分，共计60分）

1、（单选题）承受均布荷载的钢筋混凝土五跨连续(等跨)，在一般情况下，由于塑性内力重分布的结果，而使()。

A.跨中弯矩减少，支座弯矩增加

B.跨中弯矩增大，支座弯矩减小

C.支座弯矩和跨中弯矩都增加

正确答案：B

2、（单选题）摩擦型高强度螺栓连接与承压型高强度螺栓连接（）。

A.没有本质差别

B.施工方法不同

C.承载力计算方法不同

D.材料不同

正确答案：C

3、（单选题）钢筋混凝土用的粗骨料最大颗粒粒径不得超过钢筋最小净距的（）。

A.1

B.3/4

C.1/2

D.1/4

正确答案：B

4、（单选题）混凝土的强度除了与使用的砂石质量、水泥强度有关外，主要取决于()。

A.搅拌时间

B.水灰比

C.和易性

正确答案：B

5、（单选题）在结构的极限承载能力分析中，正确的叙述是（）。

A.若同时满足极限条件、变形连续条件和平衡条件的解答才是结构的真实极限荷载

B.若仅满足极限条件和平衡条件的解答则是结构极限荷载的下限解

C.若仅满足变形连续条件和平衡条件的解答则是结构极限荷载的上限解

D.若仅满足极限条件和机动条件的解答则是结构极限荷载的上限解

正确答案：B

6、（单选题）钢材经过冷加工冷拉、冷弯、冲孔、机械剪切所产生的冷作硬化应变硬化后，其（）基本保持不变。

A.抗拉强度和屈服强度

B.塑性

C.韧性

D.弹性模量

正确答案：D

7、（单选题）施工中的固定节拍专业流水是指各施工过程的流水节拍是（）。

A.成倍的

B.成比例的

C.相同的

D.接近的

正确答案：C

8、（单选题）根据《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204-2002)规定，混凝土实心板用的粗骨料，其最大粒径不宜超过板厚的（）。

A.1/4

B.1/3

C.1/2

D.3/4

正确答案：C

9、（单选题）对电视塔等高耸构筑物，从经济角度考虑，施工中可选用（）。

A.木模板

B.大模板

C.永久式模板

D.爬升模板

正确答案：D

10、（单选题）为保证承重结构的承载力和防止在一定条件下出现能脆性破坏，应根据（）等综合因素考虑，选用合适的钢材牌号和材性。

A.结构形式、应力状态，钢材厚度和工作温度

B.荷载特征、连接方法、计算方法、工作环境及重要性

C.重要性、荷载特征、结构形式、应力状态、连接方法、钢材厚度和工作环境

D.重要性、跨度大小、连接方法、工作环境和加工方法

正确答案：C

11、（单选题）影响冷拔低碳钢丝质量的主要因素是原材料的质量和（）。

A.冷拉率

B.延伸率

C.冷拔总压缩率

D.冷弯性能

正确答案：C

12、（单选题）下面哪项不是高层建筑的特点。（）

A.高层建筑中，水平荷载和地震作用对结构设计起着决定性的作用;

B.动力反应基本上可以不用考虑;

C.结构轴向变形、剪切变形以及温度、沉降的影响加剧;

D.材料用量、工程造价呈抛物线关系增长。

正确答案：B

13、（单选题）下面关于圈梁的构造要求哪项不正确?（）

A.)钢筋混凝土圈梁的宽度宜与墙厚相同,当墙厚大于240mm时,其宽度不宜小于2/3墙厚

B.圈梁高度不应小于180mm

C.圈梁纵向钢筋不应小于4Φ10

D.圈梁箍筋间距不应大于300mm

正确答案：B

14、（单选题）下列哪项不是剪力墙结构体系的优点。（）

A.房屋中没有梁柱，比较美观

B.结构刚度大、顶部和层间位移均较小

C.空间整体性不好，抗震能力不如框架结构

D.用钢量比较少，相对比较经济。

正确答案：C

15、（单选题）锤击沉桩法施工时，应采用()。

A.重锤高击

B.重锤低击

C.轻锤高击

D.轻锤低击

正确答案：B

16、（单选题）设有一截面尺寸为100×8的板件，在端部用两条侧面角焊缝焊在10mm厚的节点板上，两板件板面平行，焊脚尺寸为6mm。为满足最小焊缝长度的构造要求，试选用下列何项数值。（）

A.40mm

B.60mm

C.80mm

D.100mm

正确答案：A

17、（单选题）闭合或附合水准路线中高差闭合差的分配，按与距离或测站数()的原则反符号进行高差改正。

A.成反比分配

B.成正比分配

C.平均分