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煤层气排采工岗位责任制

责任制一：煤层气排采工岗位责任制（侧重操作规范与安全）

一、岗位职责概述

煤层气排采工是负责煤层气井日常排采作业的关键岗位，其主要职责是通过操作和维护排采设备，确保煤层气的高效安全产出，同时监控井口参数，及时发现并处理异常情况，保障生产稳定运行。该岗位要求工作人员具备扎实的专业知识、熟练的操作技能和高度的责任心，严格遵守各项规章制度，确保作业过程符合安全、环保、高效的标准。

二、具体职责内容

1.设备操作与维护

-排采设备启动与停机：严格按照操作规程启动和停机，确保设备在正常状态下运行。启动前检查电源、仪表、管路等是否完好，确认无误后方可启动；停机后记录设备运行状态，清理现场，确保无遗留隐患。

-参数设置与调整：根据生产要求，正确设置排采参数，如抽采压力、排采速率、井口流量等，并定期进行调整，以适应煤层气产出的变化。调整时需记录变更内容，并向上级汇报。

-日常维护：每日对排采设备进行检查，包括电机、泵组、管路、阀门等，发现异常及时报修。定期进行润滑、清洁和紧固，确保设备运行顺畅。

2.井口参数监控

-压力监测：实时监测井口压力，确保其在设计范围内。发现压力异常波动时，应立即检查原因，如遇无法自行解决的问题，需及时上报并配合维修人员进行处理。

-流量监测：定期测量井口产气量，记录数据，分析产气趋势。如发现流量突然下降或上升，需查明原因，并采取相应措施。

-液位监测：关注井筒内液位变化，防止液侵或气窜，确保生产稳定。

3.安全作业

-个人防护：作业时必须穿戴好个人防护用品，如安全帽、防护眼镜、反光背心、绝缘鞋等，确保自身安全。

-现场安全：保持作业区域整洁，管线路径规范，消除安全隐患。禁止非工作人员进入操作区域，确保井口设备安全。

-应急处理：熟悉应急预案，掌握常见事故（如井喷、设备故障、火灾等）的处理方法。遇紧急情况时，应冷静应对，迅速采取措施，并立即上报。

4.记录与报告

-生产记录：详细记录每日的排采参数、设备运行状态、井口参数变化等信息，确保数据准确完整。

-问题报告：发现设备故障、生产异常或其他安全隐患时，及时向上级汇报，并协助解决问题。

-交接班记录：认真填写交接班记录，将当班作业情况、存在问题及处理措施详细记录，确保信息传递准确。

5.环保与合规

-排放管理：确保采出的煤层气符合环保要求，无有害物质泄漏。对废弃液体、固体等进行分类处理，禁止随意排放。

-法规遵守：熟悉并遵守国家及地方关于煤层气开采的法律法规，确保作业合法合规。

三、任职资格要求

1.教育背景：高中及以上学历，能源、地质或相关专业优先。

2.工作经验：具备一定的煤层气排采工作经验，熟悉相关设备操作。

3.技能要求：能够熟练操作排采设备，掌握基本的井口参数监测方法，具备一定的故障排查能力。

4.安全意识：具备较强的安全意识，熟悉安全操作规程，能够应对突发事件。

5.身体素质：身体健康，无妨碍本岗位工作的疾病。

四、考核与奖惩

1.绩效考核：定期对工作表现进行考核，包括设备操作规范性、生产指标完成情况、安全记录等，考核结果与绩效奖金挂钩。

2.奖惩措施：对表现优秀者给予奖励，如绩效奖金、评优评先等；对违反规章制度者，视情节轻重给予警告、罚款甚至解雇处理。

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责任制二：煤层气排采工岗位责任制（侧重团队协作与生产管理）

一、岗位职责概述

煤层气排采工不仅是设备操作者，更是生产管理团队的重要一员。其职责不仅包括日常的设备操作与维护，还包括与其他岗位（如地质、维修、安全等）的协同配合，确保生产计划的顺利实施。该岗位要求工作人员具备良好的沟通协调能力、团队协作精神，能够积极参与生产管理，共同提升生产效率和效益。

二、具体职责内容

1.团队协作

-跨部门沟通：与地质、维修、安全等部门保持密切沟通，及时传递生产信息，协同解决生产中的问题。例如，向地质部门反馈产气变化，与维修部门配合处理设备故障。

-班组协作：积极参与班组会议，分享工作经验，协助新员工熟悉岗位操作。与其他排采工协同作业，确保生产流程顺畅。

-信息共享：将井口参数、设备运行状态等信息及时分享给团队成员，共同分析生产趋势，制定调整方案。

2.生产计划执行

-计划理解：明确每日、每周的生产计划，理解各项指标要求，确保作业方向与公司目标一致。

-任务分配：在班组内合理分配工作任务，确保每位成员职责明确，高效完成生产目标。

-进度跟踪：实时跟踪生产进度，发现偏差及时调整，确保计划按时完成。

3.设备管理与优化

-设备评估：定期评估设备运行效率，提出优化建议，如改进操作参数、更换易损件等，以提高生产效益。

-节能降耗：在保证生产的前提下，采取措施降低能耗，如优化排采参数、减少设备空转时间等。

-技术改进：关注行业新技术、新工艺，积极参与技术革新，提升排采水平。

4.数据分析与报告

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