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培训选拔协议书范本
一、协议概述
本协议旨在明确培训选拔的原则、流程、双方的权利与义务,以及协议的有效期限和终止条件。协议双方为甲方(培训选拔单位)和乙方(参训人员)。甲方负责组织培训选拔工作,乙方参与培训选拔,并接受甲方提供的培训。本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为五年。
二、培训选拔原则
1.公平、公正、公开原则:甲方将确保培训选拔的公平性,对所有参训人员一视同仁,公开选拔过程和结果。
2.竞争、择优原则:乙方通过参与培训选拔,展示个人能力,甲方将根据选拔标准,择优录取。
3.实用、实效原则:培训内容紧密结合实际工作需求,确保参训人员能够学以致用,提高工作效率。
4.持续改进
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