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教育公司反馈方式管理细则
一、总则
1.目的
本细则旨在建立一套完善、高效、畅通的反馈机制,确保教育公司能够及时、准确地收集来自员工和客户的各种反馈信息,包括但不限于意见、建议、投诉等,以便公司不断改进服务质量、优化管理流程、提升运营效率,更好地实现公司的发展目标,同时增强员工的归属感和客户的满意度。
2.适用范围
本细则适用于教育公司全体员工以及接受公司教育服务的客户。
3.企业文化体现
教育公司秉持“以人为本,教育兴邦”的企业文化。在反馈方式管理中,充分尊重员工和客户的声音,将其视为公司发展的重要动力。鼓励员工积极反馈工作中的问题和想法,促进公司内部的沟通与协作;重视客户的意见
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