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第1篇
合同编号:________________
甲方(用人单位):
名称:________________
地址:________________
法定代表人:________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:________________
性别:________________
身份证号码:________________
住址:________________
联系电话:________________
鉴于:
1.甲方因工作需要,需招聘乙方从事相关工作。
2.乙方愿意接受甲方的雇佣,从事甲方指定的工作。
双方经友好协商,达成如下协议:
一、工作内容与地点
1.乙方同意在甲方指定的工作地点,按照甲方的要求从事以下工作:________________。
2.工作内容具体包括但不限于:________________。
二、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间为________________,每周工作日为________________。
2.乙方每周休息日为________________,具体休息时间由甲方安排。
3.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假等休假待遇。
三、劳动报酬
1.乙方的基本工资为人民币(大写):________________元整(小写):________________元。
2.乙方工资的支付方式为:________________。
3.甲方应按月支付乙方工资,不得拖欠。
4.乙方加班工资按国家相关法律法规执行。
四、社会保险与福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方按照国家规定为乙方提供相应的福利待遇。
五、劳动保护与劳动条件
1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件,确保乙方的人身安全。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,爱护甲方提供的生产工具和设备。
六、合同的解除与终止
1.双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
-严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
-被依法追究刑事责任的;
-因患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;
-甲方依照企业破产法规定进行重整的;
-法律、行政法规规定的其他情形。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
-甲方未按照合同约定支付劳动报酬的;
-甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的;
-甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
-甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的;
-法律、行政法规规定的其他情形。
七、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
签订日期:________________
附件:
1.乙方身份证复印件
2.其他相关证明材料
请注意:
1.本模板仅供参考,具体合同内容应根据实际情况进行调整。
2.在签订合同前,请务必仔细阅读合同条款,如有疑问,应及时咨询专业法律人士。
3.合同签订后,双方应严格遵守合同约定,履行各自的权利和义务。
第2篇
合同编号:________
甲方(委托方):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
乙方(受托方):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方需要乙方提供一定的劳务服务,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
第一条服务内容
1.1乙方同意按照甲方的要求,提供以下劳务服务:
-服务项目:____________________
-服务内容:____________________
-服务地点:____________________
-服务期限:____________________
1.2乙方应保证所提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准
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