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会计核算主管考核表
姓名
职务
考核时间
考核项目
分值比例
（%）
考核分值
自评
（）
直接上级评
（）
合计
工作职责完成
20
100%
完成率×20分
20
（）×20分
销售收入完成率
20
100%
完成率×20分
20
（）×20分
工作任务安排
10
合理
一般
不合理
10
69
0
工作协调及任务完成
10
积极主动
基本完成
没有完成
10
69
6分以下
帐务处理及时性
10
及时
稍有延误
很不及时
10
69
0
帐务处理的准确性
10
准确无误
比较准确，
偶有差错
很不准确
10
69
0
帐务处理的完整性
10
完整
稍有遗漏
很不完整
10
69
0
下属员工的行为规范
5
规范
一般
常违规
5
34
3分以下
工作态度
5
积极主动
基本过完成
拖拉不主动
5
34
3分以下
考核执行
10
不按考核指标进行考核或有考核舞弊行为，扣10分/次。
不严格按考核表考核扣2分/次。
3、不接要求及时进行考核扣5分/次。
卫生监督
10
每发生一次卫生不合格扣2分
附扣分
违反公司规定15
违反国家法规30，追究个人责任
合计
直接上级
人力资源部
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