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2025年企业级职业技能培训效果评估体系研究报告模板范文
一、2025年企业级职业技能培训效果评估体系研究报告
1.1体系构建背景
1.2研究目的
1.2.1提高培训效果
1.2.2促进培训资源优化配置
1.2.3推动培训行业健康发展
1.3研究方法
1.3.1文献研究法
1.3.2实地调研法
1.3.3案例分析法
1.3.4专家咨询法
2.评估体系构建原则
2.1评估体系构建原则概述
2.1.1全面性原则
2.1.
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