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2025年东莞市第三市区人民检察院文职人员招聘笔试备考题库
第一部分单选题(50题)
1、鱼类是最古老的脊椎动物,它们几乎栖居于地球上所有的水生环境中。下列不属于鱼类的是()。
A.黑鱼
B.黄鳝
C.鲸鱼
D.中华鲟
【答案】:C
【解析】本题可根据鱼类的特征来判断各选项动物是否属于鱼类。鱼类是体被骨鳞、以鳃呼吸、通过尾部和躯干部的摆动以及鳍的协调作用游泳和凭上下颌摄食的变温水生脊椎动物。黑鱼,身体前部呈圆筒形,后部侧扁,属于鲈形目鳢科鱼类,符合鱼类的特征。黄鳝,体细长呈蛇形,属于合鳃鱼目合鳃鱼科黄鳝属鱼类,以鳃呼吸,也具备鱼类的典型特征。中华鲟是硬骨鱼纲鲟形目鲟科鲟属的鱼类,是中国一级保护野生动物,同样具有鱼类的基本特征。鲸鱼虽然生活在水中,但它属于哺乳纲动物,鲸类动物具有胎生、哺乳、用肺呼吸等特征,这与鱼类以鳃呼吸等特征不同,所以鲸鱼不属于鱼类。综上,不属于鱼类的是鲸鱼。
2、虽然寒冷的冬季是心血管疾病的高发期,但在高温闷热的“秋老虎”时节,空气中湿度增高、含氧量降低,平时患有高血压、冠心病的人常会感觉不适,出现胸闷、气促、头晕等症状。另外,高温天气会使人体出汗过多,血液浓缩,如果未能及时补充水分,容易形成斑块;一旦斑块脱落,血栓形成,堵塞血管,就可发生急性心梗。此外,人在炎热夏夜往往得不到良好的睡眠,这也是心脑血管疾病的重要诱因之一。闷热天气还会使人情绪波动、心情烦躁,这也是冠心病突发的危险因素。在这段时间,因工作劳累而缺乏休息的人,尤其要警惕心肌梗死突然来袭。最适合做这段文字标题的是()
A.“养生”尤其要“养心”
B.“秋老虎”之名因何而来
C.心脑血管疾病诱因知多少
D.夏秋之交要预防心肌梗死
【答案】:D
【解析】文段指出“秋老虎”时节心血管疾病易高发,具体阐述诱因,最后强调此时工作劳累者尤其要警惕心肌梗死。所以标题应体现夏秋之交预防心肌梗死这一核心。
3、实践:认识()
A.矛盾:发展
B.内因:外因
C.整体:部分
D.物质:意识
【答案】:D
【解析】实践和认识是作用与反作用的关系,物质和意识同样是作用与反作用的关系,所以得出该结论。
4、下列公文成文日期的书写方法正确的是()。
A.2020/06/17
B.2020.6.17
C.2020.06.17
D.二零二零年六月十七日
【答案】:A
【解析】公文成文日期的正确书写格式应该用阿拉伯数字将年、月、日标全,年份应标全称,月、日不编虚位。2020/06/17这种用斜杠分隔的方式不符合公文成文日期规范;2020.6.17和2020.06.17用圆点分隔也不符合规范;“二零二零年六月十七日”是汉字数字表述,也不是正确的公文成文日期书写方法。本题中没有符合公文成文日期正确书写方法的选项。
5、资本积累是()的资本化。
A.扩大再生产
B.剩余价值
C.货币财富
D.生产制度
【答案】:B
【解析】该题考查资本积累的本质。资本积累的本质是资本家不断地利用无偿占有的工人创造的剩余价值来扩大自己的资本规模,进一步扩大和加强对工人的剥削和统治,也就是剩余价值的资本化。扩大再生产是资本积累的结果而非资本积累所资本化的对象;货币财富只是资本的一种表现形式,并非资本积累所直接进行资本化的内容;生产制度是一种社会规范和组织形式,也不是资本积累资本化的对象。综上,本题正确答案为剩余价值。
6、事业单位工作人员()考核不合格且不同意调整工作岗位,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。
A.平时
B.季度
C.聘期
D.年度
【答案】:D
【解析】本题考查事业单位解除聘用合同的相关规定。根据相关规定,事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前30日书面通知,可以解除聘用合同。平时考核是对工作人员日常工作情况的考察;季度考核是按季度进行的阶段性考核;聘期考核侧重于整个聘用期间的综合评价。这些考核类型均未明确规定可直接作为因考核不合格且不同意调岗而解除聘用合同的依据。所以答案是年度考核。
7、甲借用邻居乙的电动自行车外出购物,途中撞倒行人丙,丙因治疗伤情花费医药费500元。依据《中华人民共和国民法典》,对丙的损失应当承担赔偿责任的是()。
A.甲
B.甲和乙承担连带赔偿责任
C.乙
D.甲承担主要责任,乙承担次要责任
【答案】:A
【解析】依据《中华人民共和国民法典》,当租赁、借用等情形致使机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时,发生交通事故造成损害且属于该机动车一方责任的,由机动车使用人承担赔偿责任;机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。本题中是甲借用邻居乙的电动自行车,甲为使用人,在外出购物期间撞倒行人丙,属于该电动自行车
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