货运司机劳务合同模板(3篇).docx

第1篇

甲方（雇主）：______________

乙方（货运司机）：______________

签订日期：______________

合同编号：______________

一、合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳务关系，保障双方的合法权益，确保货运业务的顺利进行。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方提供的车辆上从事货运工作，负责货物的装载、运输、卸载及途中安全。

2.乙方应按照甲方指定的路线和时间表进行运输，确保货物按时送达。

3.乙方应遵守国家相关法律法规，执行甲方制定的各项规章制度。

4.乙方应保持车辆的良好状态，及时进行车辆保养和维修。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的运输路线覆盖区域，具体路线由甲方根据业务需求确定。

四、工作时间

1.乙方实行弹性工作时间，具体工作时间由甲方根据业务需求和工作安排确定。

2.乙方每周工作时间不超过法定工作时间，具体休息日由甲方安排。

五、劳动报酬

1.乙方的月基本工资为人民币____元，根据实际工作情况及完成工作量进行绩效考核，奖金按绩效考核结果发放。

2.乙方完成运输任务后，甲方按实际运输里程和货物重量计算运费，运费支付方式为______（现金/银行转账）。

3.甲方每月支付乙方工资的时间为每月____日，如遇节假日顺延。

六、社会保险及福利

1.甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方在合同期内享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等休假待遇。

3.甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供必要的劳动保护用品。

七、合同期限

本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

八、合同解除

1.任何一方在合同期内，如需解除合同，应提前____天书面通知对方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

a.违反国家法律法规，造成甲方重大经济损失的；

b.严重违反甲方规章制度，经教育不改的；

c.患有传染性疾病，无法继续从事工作的；

d.其他依法或经双方协商一致应予解除合同的情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：

a.甲方未按时足额支付工资的；

b.甲方未依法为乙方缴纳社会保险的；

c.甲方违反合同约定，严重影响乙方正常工作的；

d.其他依法或经双方协商一致应予解除合同的情形。

九、争议解决

双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

乙方（签字）：

日期：

日期：

第2篇

甲方：（用人单位名称）

乙方：（货运司机姓名）

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方货运司机事宜，达成如下劳务合同：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.合同期满前____个月，甲乙双方应就合同续签事宜进行协商。如双方无异议，本合同自动续签____个月。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的线路和区域内从事货物运输工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守交通规则，确保行车安全。

3.乙方应按时完成甲方分配的运输任务，确保货物安全送达目的地。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月累计工作时间超过法定标准工作时间的，甲方应支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方的月工资标准为人民币____元，按月支付。

2.甲方根据乙方的实际工作量和完成情况，可对乙方的工资进行适当调整。

3.乙方完成运输任务后，甲方应按照约定支付运输费用。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于节日慰问、生日礼品等。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方应保证工作场所的安全卫生，定期进行安全检查，消除安全隐患。

3.甲方应按照国家规定提供必要的劳动条件。

七、违约责任

1.乙方如有以下行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；