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移动公司党建工作总结

目录党建工作概述党组织建设与作用发挥思想政治教育与宣传工作党风廉政建设与反腐败斗争群众工作与企业文化建设存在问题分析及改进措施

01党建工作概述Part

背景与意义强化党的组织建设移动公司作为国有企业，必须始终坚持党的领导，加强党的组织建设，确保公司发展方向正确。推动企业发展党建工作与企业发展紧密相连，通过加强党建工作，可以激发员工积极性，增强企业凝聚力，推动公司业务发展。履行社会责任移动公司作为社会重要组成部分，需要积极履行社会责任，通过党建工作引领企业践行社会主义核心价值观，为社会做出积极贡献。

加强党员思想政治教育，提高党员政治觉悟和业务素质，发挥党员先锋模范作用。提高党员素质完善党的组织机构，健全党的组织生活，加强党员管理，提高党组织的凝聚力和战斗力。加强组织建设将党建工作与企业发展紧密结合，发挥党组织在企业决策、管理、监督等方面的作用，推动企业健康快速发展。服务企业发展党建工作目标

党建工作原则坚持党的领导始终坚持党对移动公司的领导，确保公司发展方向正确，符合国家战略和社会利益。全员参与共建充分发挥广大员工的主体作用，动员和组织全体员工积极参与党建工作，形成共建共治共享的良好局面。围绕中心任务紧紧围绕企业的中心任务开展党建工作，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。注重实效创新坚持实事求是、与时俱进的原则，注重党建工作的实际效果，不断探索创新党建工作方法和载体。

02党组织建设与作用发挥Part

完善党组织领导体制，明确党组织在公司治理结构中的法定地位，确保党组织发挥领导核心和政治核心作用。加强党组织与群众组织的联系，建立健全党工团组织，形成党建带群建、群建促党建的良性互动机制。建立健全党的基层组织，确保各级党组织设置合理、职能明确、运转高效。党组织架构完善

党员队伍建设加强党员思想政治教育，提高党员政治素质和思想觉悟，坚定理想信念。严格党员管理，落实党员权利义务，加强党员组织关系管理，确保党员队伍稳定有序。注重党员培养和发展，积极吸收优秀员工加入党组织，不断壮大党员队伍。

STEP01STEP02STEP03党组织活动开展积极开展主题党日活动，丰富活动内容，增强党员参与感和归属感。创新党组织活动方式，运用现代信息技术手段，提高活动效果和覆盖面。定期召开党组织会议，研究部署党建工作，推动各项任务落实。

党组织在公司治理中的作用得到有效发挥，参与重大决策和监督管理，保障公司健康稳定发展。党组织在员工队伍中的凝聚力和影响力不断增强，员工对党组织的认同感和信任度不断提高。党组织在推动公司业务发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面取得显著成效，得到上级党组织和广大员工的充分肯定。党组织作用发挥成效

03思想政治教育与宣传工作Part

丰富教育内容结合移动公司实际，开展形势任务教育、职业道德教育等，引导员工树立正确的世界观、人生观、价值观。强化理论武装组织党员干部深入学习党的创新理论，提高政治素养和思想觉悟。创新教育方式采用线上线下相结合、集中与分散相结合等方式，提高教育的针对性和实效性。思想政治教育内容与方法

03加强与媒体合作积极与主流媒体、行业媒体等建立合作关系，提高公司的知名度和影响力。01拓展宣传阵地利用企业网站、微信公众号、宣传栏等多种渠道，加强党的路线方针政策和公司决策部署的宣传。02创新宣传方式采用图文、视频、直播等多媒体形式，增强宣传的吸引力和感染力。宣传渠道拓展与创新

及时回应社会关切，积极传递正能量，营造良好的舆论环境。强化舆论引导营造文化氛围推进精神文明建设开展丰富多彩的文体活动，增强员工的凝聚力和向心力。加强社会公德、职业道德、家庭美德等教育，提高员工文明素养。030201舆论引导与氛围营造

123定期开展员工思想状况调查，及时掌握员工思想动态。建立员工思想动态分析机制针对员工关心的热点问题，及时做好解释和引导工作。关注员工热点问题建立心理疏导机制，关注员工心理健康，加强人文关怀和心理疏导。加强心理疏导和人文关怀员工思想动态关注及应对

04党风廉政建设与反腐败斗争Part

党风廉政建设责任制落实强化主体责任明确各级党组织在党风廉政建设中的主体责任，加强组织领导和统筹协调。完善制度机制建立健全党风廉政建设各项制度，完善考核机制，确保责任落实到位。加强监督检查加大对党风廉政建设责任制落实情况的监督检查力度，及时发现和解决问题。

STEP01STEP02STEP03反腐败斗争形势分析及措施部署深入分析形势针对形势分析中发现的问题，制定切实有效的防范措施和打击策略。制定针对性措施加强组织协调强化反腐败工作机构之间的沟通协调，形成工作合力。全面分析当前反腐败斗争形势，准确把握腐败易发多发的重点领域和关键环节。

排查廉洁风险点全面排查公司运营管理中存在的廉洁风险点